株式会社札幌丸井三越の2〜30代の役職登用（女性管理職）

良い点

30代のフロアマネジャーもいないことはありません。社員が少ないので順番の問題なのかもしれません。中には他店応援に選ばれたり、研修担当に引き抜かれたりして活躍の場を広げる人もいます。

気になる点

正社員で何年かいるとフロア催事などの担当を持つことがあるが、業者対応、荷受け・発送対応、各種媒体対応などかなり大変そうです。先輩の数も少ないので不明点を聞く相手もごく限られており、人間関係が悪くなると仕事もすぐ詰む環境だと思います。