口コミ件数:24件
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※この情報は回答者による投稿データから算出しています。
女性に勧めたい会社か
2件
年収・評価
2件
女性男性を平等に扱うか
2件
男性同様の昇進があるか
2件
2〜30代の役職登用
2件
産休・育休
2件
勤務時間
2件
勤務環境
2件
休みやすさ
2件
福利厚生・制度
2件
ハラスメント環境
2件
面接・選考
2件
年収
300万円
賞与(年)
40万円
残業(月)
20時間
有休消化率
100%
気になる点
社内の事務職でも、残業時間が長く業務は過酷です。大きい会社ということもあり女性管理職もいますが、女性...
投稿日:2024/05/21
口コミの詳細年収
650万円
賞与(年)
150万円
残業(月)
30時間
有休消化率
20%
良い点
社員ごとの評価制度も各種あり、360度評価や上司への評価に関しても、細かく実施しています。評価のみで...
気になる点
投稿日:2024/10/01
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
40万円
残業(月)
20時間
有休消化率
100%
良い点
大企業なだけあり、制度としては男女平等・公平なので、特に首都圏など従業員数が多い支店や支社では制度が...
投稿日:2024/05/21
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
40万円
残業(月)
20時間
有休消化率
100%
気になる点
昇進試験の機会は男女平等に与えられていると思いますが、採用時の男女比や、中途退社する女性が多いことに...
投稿日:2024/05/21
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
40万円
残業(月)
20時間
有休消化率
100%
気になる点
昇進時に試験があるため、抜擢というような昇進はありませんが、定年退職が60歳と早いため、団塊ジュニア...
投稿日:2024/05/21
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
40万円
残業(月)
20時間
有休消化率
100%
良い点
在籍中に、周りに産休・育休に入った方がいなかったので具体的には不明ですが、会社の制度として産休・育休...
投稿日:2024/05/21
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
40万円
残業(月)
20時間
有休消化率
100%
気になる点
部署により残業時間を含めた勤務時間にばらつきはあるが、営業は残業が多いです。毎週水曜日がノー残業デイ...
投稿日:2024/05/21
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
40万円
残業(月)
20時間
有休消化率
100%
気になる点
会社の什器が古く、社内に居心地の良さはなありません。倉庫スペースの脇にロッカーがあり、ペーパレス化が...
投稿日:2024/05/21
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
40万円
残業(月)
20時間
有休消化率
100%
良い点
保険会社なので、福利厚生はしっかりとしています。入社15年目等に、有給休暇とは別でリフレッシュ休暇を...
投稿日:2024/05/21
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
40万円
残業(月)
20時間
有休消化率
100%
気になる点
パワハラで降格になった人が地方に飛ばされて、ほとぼりが冷めた後に出世ラインに戻って行ったので、パワハ...
投稿日:2024/05/21
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
40万円
残業(月)
20時間
有休消化率
100%
印象に残った質問
選考の面接は部署の採用担当(上長)と1回、上長とその下の管理職の人と1回の計2回でした。地方の支社は...
投稿日:2024/05/21
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