口コミ件数:24件
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※この情報は回答者による投稿データから算出しています。
女性に勧めたい会社か
2件
年収・評価
2件
女性男性を平等に扱うか
2件
男性同様の昇進があるか
2件
2〜30代の役職登用
2件
産休・育休
2件
勤務時間
2件
勤務環境
2件
休みやすさ
2件
福利厚生・制度
2件
ハラスメント環境
2件
面接・選考
2件
年収
300万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
0時間
有休消化率
50%
良い点
営業職などに女性を積極採用しており、中途採用もさかんです。男性と同じように仕事を任され、評価も同じよ...
気になる点
投稿日:2024/07/01
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
0時間
有休消化率
90%
良い点
仕事量や勤務体系が違っても給与が大差ないため、直属の上司の評価で給与が全て決まってしまいます。そのた...
気になる点
投稿日:2024/09/17
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
0時間
有休消化率
50%
良い点
本社部門や営業職などでは、男性と同じように仕事を任され、同じように評価してもらえます。頑張り次第で昇...
投稿日:2024/07/01
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
0時間
有休消化率
50%
良い点
成果を出して昇進試験に合格していけば、男女関係なく昇進することが出来ます。同等の能力であれば、昇進の...
投稿日:2024/07/01
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
0時間
有休消化率
50%
良い点
能力があり、試験に合格していけば、20代でも管理職になる人はいます。ポジションさえ空いていれば昇進も...
投稿日:2024/07/01
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
0時間
有休消化率
50%
良い点
会社として産休・育休制度を手厚くしており、皆さん取得しています。時短勤務に関しても、子供が小学生の間...
投稿日:2024/07/01
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
0時間
有休消化率
50%
良い点
勤務地によって始業・終業時刻が違うことがあるので、地域間でのやりとりが少しやりにくいこともありますが...
投稿日:2024/07/01
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
0時間
有休消化率
50%
良い点
事務職はリモートワークも選択できます。日数は勤務先によって指定があり、当たり外れがあります。
投稿日:2024/07/01
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
0時間
有休消化率
50%
良い点
お休みは自分の仕事の都合に合わせて取得可能です。自分が忙しい時期でも、事前に根回しをして各方面に依頼...
投稿日:2024/07/01
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
0時間
有休消化率
50%
良い点
資格取得のための通信教育講座があります。講座を終了すれば、会社が費用を半額負担してくれます。また、ベ...
投稿日:2024/07/01
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
0時間
有休消化率
50%
良い点
ハラスメントがあった際には、申告窓口へ相談できます。外部の弁護士事務所と契約しているので、不利になる...
投稿日:2024/07/01
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
0時間
有休消化率
50%
印象に残った質問
中途入社時の面接でしたが、即戦力を求めているためスキルと経験について多く聞かれました。自分の強みをし...
投稿日:2024/07/01
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