回答者:1名
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※この情報は回答者による投稿データから算出しています。
女性に勧めたい会社か
1件
年収・評価
1件
女性男性を平等に扱うか
1件
男性同様の昇進があるか
1件
2〜30代の役職登用
1件
産休・育休
1件
勤務時間
1件
勤務環境
1件
休みやすさ
1件
福利厚生・制度
1件
ハラスメント環境
1件
面接・選考
1件
年収
450万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
10時間
有休消化率
100%
良い点
良くも悪くも下っ端のうちはおじさんたちから良くされるので、気楽に働くことができます。会社も移転したてでフロアは奇麗ですし、有料ではありますがスターバックスのドリンクを飲めるのは良いところだと思います。
気になる点
女性管理職がおらず、女性の躍進に関してはまだ手探りという部分が大きいです。男性社会の部分があるため、どうしても女性は出世できないところがあったり、仕事どうこうよりも当たりの上司を引けるか、そしてその上司に気に入られるかが評価につながってしまいます。配属によっても立ち回りが変わり、現場に出てしまうと風通しの悪い状況にもなりかねないので、いかに社内でコネクションを作るかのスキルが必要になる点は少しおかしいなと思いました。
投稿日:2024/09/25
口コミの詳細年収
450万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
10時間
有休消化率
100%
良い点
年収は同年代と比べても高い水準です。仕事内容自体もとても難しいというわけではなく、順当に言われたことをやっていればそこそこお給料をもらえるので、そこはよかったです。また、部下を育てられる上司に出会えた場合は、適切な評価だけでなく、自分が成長できる仕事に付けるよう配慮してくれたりしました。
気になる点
年収に関しては当たりの上司のときは安定しておりましたが、パワハラ気味の上司と衝突してしまった際はボーナスなどをかなり減額されるなど納得もいかないまま評価を下げられてしまいました。また、社内でのイベントごとで頑張っても表向きは評価すると話されていましたが、実際には反映されることはありませんでした。後からその件に関して謝罪がありましたが、評価が変わることはありませんでした。
投稿日:2024/09/25
口コミの詳細年収
450万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
10時間
有休消化率
100%
良い点
特に若手に女性が多く、また社内のことに関して強い発言力を持った方が女性のため、管理職が男性ばかりでも仕事のしやすさなどの部分は女性の目線があるため、声が通りやすくなっています。
気になる点
女性は管理職になれることがほとんどなく、ある一定の役職は年配の男性ばかりになっていました。能力差ではなく性差で壁があるため、評価はされても昇進はできない事態になっています。
投稿日:2024/09/25
口コミの詳細年収
450万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
10時間
有休消化率
100%
良い点
女性リーダーはちらほらと見受けられ、チームによっては女性の方が中心になることもありました。また、一定の役職までの昇進は勤続年数や評価で決まるため、男女差がなく努力次第で目指すことができます。
気になる点
ある一定以上は女性では昇進できないようで、管理職が男性のみになっています。まだ男女比が上の世代は男性ばかりということもありましたが、それにしても女性管理職がいないのは致命的だと思います。
投稿日:2024/09/25
口コミの詳細年収
450万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
10時間
有休消化率
100%
良い点
中途採用の方でまだ若いのにマネジャーをしていたりということはありました。チームリーダーなどは30代でもあり得ますが、また極少人数であれば20代でもリーダーをすることがあります。
気になる点
昇進に評価回数が関わるため、どうしても若手は不利です。勤続年数の長い人がある程度自動で上がるシステムなので、年功序列気味で、能力によらない部分があります。
投稿日:2024/09/25
口コミの詳細年収
450万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
10時間
有休消化率
100%
良い点
時短で働く方や現場によってはリモートワークをされる方もおり、忙しい人事部でも産休を取っていたりと休暇は取りやすいです。男性でお休みを取る方もちらほらいらっしゃいました。
投稿日:2024/09/25
口コミの詳細年収
450万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
10時間
有休消化率
100%
良い点
現場によって異なる部分があるため、何とも言えませんが、定時ですぐに帰れることも多かったです。また、本社は9:30からなので、少し朝に関しては気が楽かなとも思います。
投稿日:2024/09/25
口コミの詳細年収
450万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
10時間
有休消化率
100%
良い点
オフィスがまだ新しいので、会社は奇麗です。また、商業ビル内のため昼食もかなり種類があり、オフィス内にも靴を脱いで上がるスペースがあるため、和気あいあいと食事をする若手社員もよく見受けられます。
気になる点
東京駅から晴海に移転になり、交通の便が悪くなったにも関わらずリモートワークが不可となり、かなり不便です。また、それにも関わらずオフィスの座席数が足りていなかったため、無理に詰めた部分があり、フリーアドレスにした悪影響で誰がどこにいるか分からず探し回ることもありました。
投稿日:2024/09/25
口コミの詳細年収
450万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
10時間
有休消化率
100%
良い点
チームによって異なりますが、急な休みでも上司にTeamsで連絡するだけであったり、事前の休みはカレンダーに入れればOKなど、簡単に取れることが多かったです。
投稿日:2024/09/25
口コミの詳細年収
450万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
10時間
有休消化率
100%
良い点
資格取得に力を入れており、取れなくてもある一定の点数であれば試験料を出してくれたりなどサポートをしてくれます。また、オフィスコンビニもあり、就業後にはお酒も買えます。
投稿日:2024/09/25
口コミの詳細年収
450万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
10時間
有休消化率
100%
良い点
ハラスメント用の窓口があり、相談することは簡単になっています。また、Teamsで連絡ができるため、リーダーなどに知られずにもう少し上の上司などに相談をすることも可能でした。
気になる点
パワーハラスメントがあり、人手不足によりそれが黙認されている状態でした。私自身それを原因に転職したため、把握している問題に関しては解決に動いてほしいです。
投稿日:2024/09/25
口コミの詳細年収
450万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
10時間
有休消化率
100%
印象に残った質問
新卒で入ったこともあり、人事の方はかなり親身に話を聞いてくれます。あまり面接という雰囲気ではなく、カジュアルに話せるため素が出やすいなと思いました。社長面接ではアルバイトについて聞かれたりもしました。
投稿日:2024/09/25
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