年収
200万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
20時間
有休消化率
30%
良い点
最近は女性音響映像オペレーターが増えています。基本、力仕事で力のない女性はやれることが少なく、男性が...
投稿日:2024/05/21
口コミの詳細年収
200万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
20時間
有休消化率
30%
良い点
年に一回、「何ができるか」のアンケートがあります。アンケートに従って月収が増えたりします。減ることは...
投稿日:2024/05/21
口コミの詳細年収
200万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
20時間
有休消化率
30%
良い点
性別に関係なく仕事はもらえますし、一人でやるのが難しいようであれば、手伝ってくださる方もいます。
投稿日:2024/05/21
口コミの詳細年収
200万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
20時間
有休消化率
30%
良い点
やれることを増えたり、上司の判断によって昇進するので、そこに性別は関係ありません。むしろ、女性の方が...
投稿日:2024/05/21
口コミの詳細年収
200万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
20時間
有休消化率
30%
気になる点
知識の多い方や、起業当時からの社員が役職についていました。すぐに辞めるか定年まで在籍するかの両極端な...
投稿日:2024/05/21
口コミの詳細年収
200万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
20時間
有休消化率
30%
気になる点
私の周りには産休・育休を取得する人はいませんでしたが、会社内の掲示板での報告は見たことがあります。男...
投稿日:2024/05/21
口コミの詳細年収
200万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
20時間
有休消化率
30%
気になる点
世間一般に宴会などがあまりない時には定時で帰れることもありますが、基本は帰れません。始発で出勤をして...
投稿日:2024/05/21
口コミの詳細年収
200万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
20時間
有休消化率
30%
気になる点
仕事柄、リモートワークなどは存在しません。事前に休み申請をすれば休めますが、イベントが多い日には「厳...
投稿日:2024/05/21
口コミの詳細年収
200万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
20時間
有休消化率
30%
気になる点
基本的には希望日に休めますが、一か月8回の休みを振り分けるので、追加で休みが欲しい場合には「病欠」に...
投稿日:2024/05/21
口コミの詳細年収
200万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
20時間
有休消化率
30%
気になる点
制度自体はよかったのですが、申請が面倒だったり、本社から許可が下りなかったりすると聞いたので、利用し...
投稿日:2024/05/21
口コミの詳細年収
200万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
20時間
有休消化率
30%
気になる点
私はハラスメント関係で辞めました。女性差別やLGTPQの批判、セクハラ発言に対して限界でした。ただ、...
投稿日:2024/05/21
口コミの詳細年収
200万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
20時間
有休消化率
30%
印象に残った質問
面接で苦労したことはありませんでした。テンプレのような質問が来ると思っていましたが、世間話が多いイメ...
投稿日:2024/05/21
口コミの詳細女性に勧めたい会社か
1件
年収・評価
1件
女性男性を平等に扱うか
1件
男性同様の昇進があるか
1件
2〜30代の役職登用
1件
産休・育休
1件
勤務時間
1件
勤務環境
1件
休みやすさ
1件
福利厚生・制度
1件
ハラスメント環境
1件
面接・選考
1件
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