日本電気株式会社の口コミ
女性に勧めたい会社か
9件
年収・評価
9件
女性男性を平等に扱うか
9件
男性同様の昇進があるか
9件
2〜30代の役職登用
8件
産休・育休
9件
勤務時間
9件
勤務環境
9件
休みやすさ
9件
福利厚生・制度
9件
ハラスメント環境
9件
面接・選考
8件
年収
500万円
賞与(年)
120万円
残業(月)
30時間
有休消化率
90%
良い点
部長職に上がるまでのスピードに、男女の差はないように思います。実力があれば早く昇進できる環境です。むしろ、女性管理職が少ないため、ポジティブアクションとしてスピーディに昇進できるケースもあります。
投稿日:2025/01/03
口コミの詳細年収
350万円
賞与(年)
30万円
残業(月)
20時間
有休消化率
0%
良い点
女性が活躍できる部署は昇進のチャンスあると思います。きめ細やかな対応ができたり、人をつかうことにたけ...
投稿日:2024/11/22
口コミの詳細年収
150万円
賞与(年)
30万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
あまり良くは覚えていないのですが、人事の方が本人の希望を聞き、適材適所の配属をしてくれているようでし...
投稿日:2024/10/17
口コミの詳細年収
150万円
賞与(年)
30万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
当時は、男性は定年まで勤める終身雇用で、女性は、結婚するまで、或いは出産するまで働けば良いという雰囲...
投稿日:2024/10/17
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
15万円
残業(月)
10時間
有休消化率
100%
良い点
男性同様の昇進ですが、男女で差をつけるということはなく、仕事への取り組み方や周囲からの評価、実際に出...
気になる点
投稿日:2024/06/10
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
20時間
有休消化率
0%
気になる点
秘書という男女の比較をしにくい職務だったので、男女格差を考えたことはなかったです。ただ、昇進はなかっ...
投稿日:2024/05/29
口コミの詳細年収
700万円
賞与(年)
12万円
残業(月)
100時間
有休消化率
100%
良い点
完全な成果主義なので、非常にやりがいを感じると思います。性別や社歴関係なく、とにかく実力で出世が可能...
投稿日:2024/04/02
口コミの詳細年収
600万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
80時間
有休消化率
100%
良い点
男女問わず完全な実力主義です。高いミッションをクリアし貢献することで、課長クラスへの昇進は可能です。...
投稿日:2024/04/02
口コミの詳細年収
750万円
賞与(年)
120万円
残業(月)
10時間
有休消化率
90%
気になる点
女性でも男性同様の昇進をしたいところですが、どうしても男女の差別はあると感じます。今後、女性も昇進可...
投稿日:2024/03/29
口コミの詳細日本電気株式会社の口コミ
女性に勧めたい会社か
9件
年収・評価
9件
女性男性を平等に扱うか
9件
男性同様の昇進があるか
9件
2〜30代の役職登用
8件
産休・育休
9件
勤務時間
9件
勤務環境
9件
休みやすさ
9件
福利厚生・制度
9件
ハラスメント環境
9件
面接・選考
8件
SHEHUB(シーハブ)は、女性限定の企業口コミの投稿サイトです。
給与面・女性の働きやすさ・会社の評判など、女性の転職は気にすべき点がたくさんあります。
先輩社員(元社員)の口コミを通して、本当の会社の姿を知り、将来の不安や現在の悩みを解消するために、ぜひサイトをご活用ください。