医療法人徳洲会の女性社員の評判・口コミ

良い点

救急病院ということもあり、さまざまな業務を経験できるため、転職後も長く経験を生かして働くことができると思います。また、産前産後はきちんと休暇を取れるため、子育てに優しい会社だと思います。

良い点

給料は働いた分に見合った額かと思うので、特に問題ないと思います。ただ、残業が多かったので、その分は給料を上げてほしかったです。評価に関しては、それなりの人事評価だったと思います。

良い点

もともと女性が多い職場なので、女性が雑に扱われるということはありませんでした。ただ、自部署は反対に男性が少なかったため、男性が過ごしづらそうな雰囲気はあったように感じます。

良い点

男女での差は特にないと思います。男女を問わず、経験年数が多い方から役職がついていくイメージでした。もしくは病院なので、医師などの職種ごとに役職がついているようなイメージです。

良い点

実際に経験年数が長い方から役職に登用されているイメージでしたが、自部署では30代の方が室長になるなど、若い方でも10年ほど続けると役職がついていたので、キャリアアップは十分に目指せると思います。

良い点

女性が多い職場のため、産休や育休は問題なく取ることができる職場でした。ただ、産休が重なると職が回らなくなるため、取るタイミングは少し考えた方が良いかもしれません。

良い点

配属される場所によっては、早く帰れることもありますので、配属場所次第のところがあります。仕事が早く回せる方や、記録を書くのが早い方であれば、残業が少なくなり帰れるかと思います。

良い点

先輩が厳しい傾向にあるので、新入社員の時はとてもきつく感じるかもしれませんが、きちんと仕事を覚えて慣れてくると、だんだん馴染むことができるようになるため、慣れ次第かと思います。

良い点

毎月希望休を出す紙があるため、そちらに希望の日時をチェックしていました。自分の希望を伝えられる面では良いと思います。あとは、先輩や自分の業務と調整しながら、日程調整をしていました。

良い点

育休や産休は取ることができますし、長年働くと勤続祝いのようなものもあるようです。また、えらべる倶楽部のような、アミューズメント施設が安く使える保険サービスなどもあり、良かったと思います。

良い点

ハラスメントを受けるようなことがあったときに、相談できる窓口がちゃんと整っていたり、ストレスチェックを受けたりできるところは、きちんと制度が整っているように感じました。

印象に残った質問

選考では筆記試験があり、福祉に関する知識を問われるような設問がありました。面接では、基本的なことを聞かれることが多かったですが、学生時代の実習先のことなどの質問がありました。