回答者:1名
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※この情報は回答者による投稿データから算出しています。
女性に勧めたい会社か
1件
年収・評価
1件
女性男性を平等に扱うか
1件
男性同様の昇進があるか
1件
2〜30代の役職登用
1件
産休・育休
1件
勤務時間
1件
勤務環境
1件
休みやすさ
1件
福利厚生・制度
1件
ハラスメント環境
1件
面接・選考
1件
年収
120万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
0時間
有休消化率
100%
良い点
男性社員は出張が多く大変ですが、女性は内勤がメインであまり出張がなく定時で帰れることが多いので家庭持ちの女性でもフルタイムで働くことができます。
投稿日:2024/07/31
口コミの詳細年収
120万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
0時間
有休消化率
100%
良い点
毎年人事異動があり、役職を上げる試験に合格すれば昇給でき年収も上がる会社なのでやる気のある社員は給与アップのために頑張っていました。感謝の気持ちを伝えるツールを利用し、「この人はみんなのために頑張っている」と評価が目に見えてわかるシステムでした。
投稿日:2024/07/31
口コミの詳細年収
120万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
0時間
有休消化率
100%
良い点
女性でも主任の役職の人がいたので、頑張れば平社員から役職つきになれるんだなとモチベーションアップに繋がります。男性だからどうこうという古い価値観はなさそうです。
投稿日:2024/07/31
口コミの詳細年収
120万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
0時間
有休消化率
100%
良い点
女性でも役職付きの人がたくさんいるので、性別による格差はないのかなと思います。男女差ではなく、年齢差として若い人ではなく中年くらいの役職付きの人が多い印象です。
投稿日:2024/07/31
口コミの詳細年収
120万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
0時間
有休消化率
100%
良い点
自分が所属していた部署では役職付きの人は全員40代以降の方ばかりで若い人は全員平社員でした。しかし、視野を広くして他部署を見てみると、若い方でも役職付きの方がいたので登用のチャンスはあるのかな、と思います。
投稿日:2024/07/31
口コミの詳細年収
120万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
0時間
有休消化率
100%
良い点
産休・育休を取得している社員の方はいらっしゃいます。育休を取得し人員が減っても、部署がしっかり動いていたので仕事の心配をせず育児に専念できるなと感心しました。
投稿日:2024/07/31
口コミの詳細年収
120万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
0時間
有休消化率
100%
良い点
人によって業務量が違うため、定時退社日でも残業してる社員さんがいましたが、毎週水曜日は定時退社日、毎週月曜日は定時退社推奨日となっていて、早く帰れる日があるのはいいなと思いました。
投稿日:2024/07/31
口コミの詳細年収
120万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
0時間
有休消化率
100%
良い点
現地に出張に行かないといけない社員さんや、会社に出勤しないとうまく仕事が回らない社員さんもいますが、基本内勤の場合はリモート勤務可能で在宅でも仕事ができるのはいいなと思いました。
投稿日:2024/07/31
口コミの詳細年収
120万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
0時間
有休消化率
100%
良い点
出張と被っている場合は取得できませんが、比較的自由に有休を取得することができます。会社自体のお休みの日が年間で決まっており、土日祝日に出勤する社員は少ないです。
投稿日:2024/07/31
口コミの詳細年収
120万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
0時間
有休消化率
100%
良い点
とても福利厚生は充実しているように感じます。総務部から毎回お知らせが届き、漏れなく確認することもできるので、とてもいいなと思います。
投稿日:2024/07/31
口コミの詳細年収
120万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
0時間
有休消化率
100%
良い点
自分自身が在籍中に妊娠し、妊婦の状態で勤務していましたが、誰からも咎められたり差別されることもなく、心配してくれたり重いものを持ってくれたりとハラスメントに感じることは一切なかったです。
投稿日:2024/07/31
口コミの詳細年収
120万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
0時間
有休消化率
100%
印象に残った質問
契約社員として勤務しており、面接は派遣元の会社で行ったため特に印象深い質問はありませんでした。正社員だとまた質問内容はガラッと変わったかもしれません。
投稿日:2024/07/31
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