富士ソフト株式会社の口コミ
女性に勧めたい会社か
2件
年収・評価
2件
女性男性を平等に扱うか
2件
男性同様の昇進があるか
2件
2〜30代の役職登用
2件
産休・育休
2件
勤務時間
2件
勤務環境
2件
休みやすさ
2件
福利厚生・制度
2件
ハラスメント環境
2件
面接・選考
2件
年収
600万円
賞与(年)
150万円
残業(月)
30時間
有休消化率
70%
良い点
男女間で昇進の差はないように感じます。性別によって昇進スピードに差はなく、個人の能力次第で決まります。全体の男女比が男性の方が多いため、役職についている割合は男性の方が多いですが、女性でも役職のある人はたくさんいますし、全体の男女比から見れば少ないとは思いません。
投稿日:2025/10/18
口コミの詳細年収
600万円
賞与(年)
150万円
残業(月)
30時間
有休消化率
70%
良い点
男女間で昇進について差はないように感じます。性別によって昇進スピードに差はなく、個人の能力次第で決ま...
投稿日:2025/09/08
口コミの詳細富士ソフト株式会社の口コミ
女性に勧めたい会社か
2件
年収・評価
2件
女性男性を平等に扱うか
2件
男性同様の昇進があるか
2件
2〜30代の役職登用
2件
産休・育休
2件
勤務時間
2件
勤務環境
2件
休みやすさ
2件
福利厚生・制度
2件
ハラスメント環境
2件
面接・選考
2件








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