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株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ
女性に勧めたい会社か
4件
年収・評価
4件
女性男性を平等に扱うか
4件
男性同様の昇進があるか
4件
2〜30代の役職登用
4件
産休・育休
4件
勤務時間
4件
勤務環境
4件
休みやすさ
4件
福利厚生・制度
4件
ハラスメント環境
4件
面接・選考
4件
年収
400万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
10時間
有休消化率
100%
良い点
評価制度はしっかり設けられているため頑張ったら頑張った分評価されます。年齢や勤続年数よりも契約数で評価してもらえる点は良い点です。役職は主任クラス(年収450万)なら2〜3年で目指せるポジションなのでまずは主任を目指す人が多いです。
気になる点
気になる点としたら役職付いてからはボーナス無し、固定残業(35h)込みで年俸制になります。役職無い時はボーナスあり、残業代発生するため役職無い時と収入差はあまり変わりません。そのため昇進に前向きでない人もいます。
投稿日:2025/10/21
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
24万円
残業(月)
30時間
有休消化率
10%
良い点
業界全体として、スキルや成果に基づいた評価がされやすいと感じます。また、年収面では、経験やスキルによ...
投稿日:2025/10/17
口コミの詳細年収
340万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
30時間
有休消化率
70%
良い点
評価傾向として、自分の業務とは関係無くなんでも良いから資格を持っておくと年収やボーナス時の評価が上が...
気になる点
投稿日:2024/08/23
口コミの詳細年収
340万円
賞与(年)
55万円
残業(月)
10時間
有休消化率
30%
良い点
ランクによって月給がかわる人事効果制度になりましたので、資格を取得したり、難易度の高い客先に配属され...
気になる点
投稿日:2024/04/02
口コミの詳細株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ
女性に勧めたい会社か
4件
年収・評価
4件
女性男性を平等に扱うか
4件
男性同様の昇進があるか
4件
2〜30代の役職登用
4件
産休・育休
4件
勤務時間
4件
勤務環境
4件
休みやすさ
4件
福利厚生・制度
4件
ハラスメント環境
4件
面接・選考
4件










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