パーソルキャリア株式会社の女性社員の評判・口コミ

良い点

女性が多いので働きやすい環境ですし、時短勤務の社員も多く在籍しているため、一定キャリアやライフイベントに理解があります。

気になる点

業務量と残業時間の割には、比較的年収は低めだと思います。また、インセンティブもありますが、目標設定が高いのでクリアできる人は少ない印象です。

良い点

特に性別によって差別されるようなことはなく、むしろ、女性の働きやすさを考慮した環境が整えられていると感じます。

良い点

女性の管理職も多くいますし、成績や実績に応じて昇進が決まるので、性別に関わらず年齢を加味してもフェアな環境です。

良い点

入社3年目でも役職がつく場合もあるので、成果さえ上げられれば、若くしての役職登用をあります。逆に、何年在籍していても、成果が上がらなければ役職はもらえません。

良い点

育休・産休を取得している社員は多く在籍します。過去の取得率も高いので、その際の対応もマニュアル化されています。

気になる点

残業は月40時間と比較的多めです。閑散期でも20時間はあるので、全く残業をしたくない人には向いていない会社だと思います。

良い点

リモートワークも取り入れられており、働きやすい環境ですし、みなさんの人柄もよいので、何かあれば相談次第で柔軟に対応してもらえます。

良い点

部署によるかもしれませんが、私がいた部署は休みは比較的とりにくいです。とることを推奨されてはいますが、その分周りにフォローをしていただく必要があり、取りにくさがあります。

良い点

様々な福利厚生があり、社員も使っています。また、女性には生理休暇もあり、実際に取得している社員も複数います。

良い点

ハラスメントに関しては、定期的に全社員研修があり、また何かあれば報告できるルートやプロセスも確立されています。

印象に残った質問

質問ではありませんが、全体的な流れとして、幼稚園の時から遡り質問をされたのが印象的です。上辺だけの考えは見抜かれると思います。