年収
420万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
30時間
有休消化率
80%
良い点
他の女性に自分の会社を勧めたいかですが、仕事の進め方や責任などの面なども含めて仕事において男女の性別...
投稿日:2024/06/02
口コミの詳細年収
420万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
30時間
有休消化率
80%
良い点
年収評価ですが、結果だけでなくそこに向けた過程もしっかりと評価してもらえます。それを基準に毎年昇給が...
投稿日:2024/06/02
口コミの詳細年収
420万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
30時間
有休消化率
80%
良い点
女性と男性の扱いですが、昇進も可能性はあるし、女性でもプロジェクトリーダーに選ばれることもあります。...
投稿日:2024/06/02
口コミの詳細年収
420万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
30時間
有休消化率
80%
良い点
男性同様の昇進についてですが、男女間での昇進速度に大きな差はないと思います。実際に女性でも上の立場の...
投稿日:2024/06/02
口コミの詳細年収
420万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
30時間
有休消化率
80%
良い点
若手の登用ですが、能力値や経験値が主に問われると思います。そして日々の仕事への向き合い方がどれぐらい...
投稿日:2024/06/02
口コミの詳細年収
420万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
30時間
有休消化率
80%
良い点
産休育休ですが、男女関係なく育休を取っている人はいるし、戻ってきている人もいます。子育てを応援してく...
投稿日:2024/06/02
口コミの詳細年収
420万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
30時間
有休消化率
80%
良い点
勤務時間についてですが、平均の残業時間も最低限で済んでいると思います。なので退勤後の趣味の時間も充実...
投稿日:2024/06/02
口コミの詳細年収
420万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
30時間
有休消化率
80%
良い点
労働環境についてですが、週に1回部署・チーム内でのランチ会が設けられていてより人間関係を深めていくこ...
投稿日:2024/06/02
口コミの詳細年収
420万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
30時間
有休消化率
80%
良い点
お休みのとりやすさは、希望のスケジュールで有給をとっていけると思うし、「消える前に計画的に消化してく...
投稿日:2024/06/02
口コミの詳細年収
420万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
30時間
有休消化率
80%
良い点
福利厚生・制度についてですが、労働組合をはじめ、社員が便利に使えるサポート体制があります。また、諸手...
投稿日:2024/06/02
口コミの詳細年収
420万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
30時間
有休消化率
80%
印象に残った質問
一般的な質問内容だったと思います。職務経歴書に沿っていくつか質問をされたり、将来的にどうなっていきた...
投稿日:2024/06/02
口コミの詳細女性に勧めたい会社か
1件
年収・評価
1件
女性男性を平等に扱うか
1件
男性同様の昇進があるか
1件
2〜30代の役職登用
1件
産休・育休
1件
勤務時間
1件
勤務環境
1件
休みやすさ
1件
福利厚生・制度
1件
ハラスメント環境
0件
面接・選考
1件
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