女性に勧めたい会社か
37件
年収・評価
37件
女性男性を平等に扱うか
37件
男性同様の昇進があるか
37件
2〜30代の役職登用
34件
産休・育休
34件
勤務時間
31件
勤務環境
31件
休みやすさ
31件
福利厚生・制度
31件
ハラスメント環境
35件
面接・選考
35件
年収
380万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
10時間
有休消化率
85%
良い点
仕事の成果や努力がしっかり評価される環境が整っていると思います。給与は平均的ですが、定期的にフィードバックをもらえるので、自分の成長を実感しやすいです。
気になる点
年収は他社と比較すると少し低めで、賞与額も物足りなさを感じました。特に電話対応などの業務は精神的な負担が大きい割に、報酬が見合っていないと感じることがありました。
投稿日:2024/11/08
口コミの詳細年収
400万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
明確な評価制度があり、自身の成果や努力が認められる環境です。フィードバック体制もしっかりしているため...
気になる点
投稿日:2024/07/26
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
80万円
残業(月)
20時間
有休消化率
70%
良い点
成果を重視する評価制度があり、頑張った分だけしっかり認めてもらえる印象です。賞与も安定して支給される...
気になる点
投稿日:2024/12/12
口コミの詳細年収
400万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
努力をしっかり評価してもらえる環境が整っていると感じます。定期的な面談やフィードバックがあるため、自...
気になる点
投稿日:2024/09/20
口コミの詳細年収
400万円
賞与(年)
80万円
残業(月)
20時間
有休消化率
80%
良い点
評価制度が比較的透明で、努力が報われる仕組みが整っています。明確な目標設定があり、達成した場合にはし...
気になる点
投稿日:2025/01/24
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
5時間
有休消化率
100%
良い点
派遣社員としての年収は業界標準ですが、定期的な評価とフィードバックがあるため、自身の成長を実感できま...
気になる点
投稿日:2024/08/22
口コミの詳細年収
450万円
賞与(年)
120万円
残業(月)
20時間
有休消化率
80%
良い点
頑張りが評価される仕組みが整っており、成果に応じて昇給・昇進が見込めます。具体的なフィードバックを通...
気になる点
投稿日:2025/03/15
口コミの詳細年収
800万円
賞与(年)
200万円
残業(月)
30時間
有休消化率
75%
良い点
給与水準は業界平均以上で、努力次第で収入アップも期待できます。賞与も安定して支給され、実績に応じた評...
投稿日:2025/01/16
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
40万円
残業(月)
10時間
有休消化率
85%
良い点
非正社員でも安定した収入と賞与が支給され、生活面では安心です。評価制度も透明性があり、頑張りがきちん...
気になる点
投稿日:2024/10/18
口コミの詳細年収
350万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
5時間
有休消化率
90%
良い点
非正社員でも安定した収入があり、賞与も支給されるため、生活を支える上では安心です。また、頑張りや実績...
気になる点
投稿日:2024/12/13
口コミの詳細年収
600万円
賞与(年)
150万円
残業(月)
15時間
有休消化率
80%
良い点
評価制度が明確で、成果をしっかりと数値化して評価してくれます。年収や賞与も安定しており、頑張りに応じ...
気になる点
投稿日:2024/07/30
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
120万円
残業(月)
20時間
有休消化率
70%
良い点
評価制度が透明で努力が正当に報われる環境です。定量的な評価基準があるため、自分の強みや弱点を理解しや...
気になる点
投稿日:2025/02/26
口コミの詳細年収
380万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
10時間
有休消化率
90%
良い点
評価制度が整っており、個人の努力や成果がしっかりと評価されます。賞与も業績に応じて安定して支給され、...
投稿日:2024/09/09
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
180万円
残業(月)
30時間
有休消化率
65%
良い点
明確な評価基準が設けられており、実績や努力がしっかりと報酬に反映されます。賞与額も業績に応じて支給さ...
気になる点
投稿日:2025/04/05
口コミの詳細年収
450万円
賞与(年)
120万円
残業(月)
25時間
有休消化率
70%
良い点
評価制度は明確で、業績や目標達成度に応じたフィードバックがしっかりあります。努力が報われる仕組みが整...
気になる点
投稿日:2025/03/06
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