女性に勧めたい会社か
2件
年収・評価
2件
女性男性を平等に扱うか
2件
男性同様の昇進があるか
2件
2〜30代の役職登用
2件
産休・育休
2件
勤務時間
2件
勤務環境
2件
休みやすさ
2件
福利厚生・制度
2件
ハラスメント環境
2件
面接・選考
2件
年収
650万円
賞与(年)
150万円
残業(月)
30時間
有休消化率
20%
良い点
自己啓発に関しては、社内研修も多くあり部署間を横断して情報を共有できる研修や通信教育、ポイント制度などもあり、充実していたも思います。また、その他グループ企業間でも利用できる施設や制度もあり、私も毎年活用していました。
気になる点
福利厚生や制度に関しては、社内ポータルサイトに全て出ているのですが、知る人ぞ知る状態だと思います。知っている人はドンドン活用していましたが、受け身であると何も得られない状況です。当たり前と言えばそれまでですが、せっかく誰もが使えるように提供されているものなので、もっと全体への周知を上手にできるとよいのではと思います。
投稿日:2024/10/01
口コミの詳細年収
650万円
賞与(年)
150万円
残業(月)
30時間
有休消化率
20%
良い点
ハラスメントに関して、かなり研修に力を入れていました。毎年、ハラスメントに関する研修を必須として、社...
投稿日:2024/10/01
口コミの詳細年収
650万円
賞与(年)
150万円
残業(月)
30時間
有休消化率
20%
良い点
大企業であるため、制度などは比較的整っており全体としての労働環境は良かったと思います。超過残業を牽制...
気になる点
投稿日:2024/10/01
口コミの詳細あいおいニッセイ同和損害保険株式会社の口コミ
女性に勧めたい会社か
2件
年収・評価
2件
女性男性を平等に扱うか
2件
男性同様の昇進があるか
2件
2〜30代の役職登用
2件
産休・育休
2件
勤務時間
2件
勤務環境
2件
休みやすさ
2件
福利厚生・制度
2件
ハラスメント環境
2件
面接・選考
2件
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