株式会社日立社会情報サービスの女性の年収・評価（給与制度・退職金・賞与）

良い点

評価内容については、しっかりとフィードバックを受けることができるため、評価に対しての信頼感があります。

気になる点

一方で、残業をしないと生活が難しいと感じることが多々ありました。業務量やプロジェクトの進行状況によっては、残業が必要となる場合があり、ワークライフバランスの調整が難しいと感じる方もいらっしゃいます。また、基本給に関しては、少ないと思います。さらに、炎上プロジェクトの方が評価が上がりやすいなど、プロジェクトの成果や実績によって評価が左右されることがあり、炎上プロジェクトなど注目を浴びる案件への参加がキャリアや評価に寄与すると感じている方もいらっしゃいます。