ＰｗＣコンサルティング合同会社の女性男性を平等に扱うか（男女平等）

良い点

性別に関係なく評価していただき、且つ昇進も可能かなと思います。性別で優遇されることはなく、プロジェクトへのアサインも本人の特性や希望を面談で重視してくださいます。

気になる点

気になる点としては、ディレクター以上になるとどうしても男性が目立つかな、と思います。一定の年齢を超えると育児等で業務量が制限されてしまう時短勤務の女性が多く、ディレクターの女性は独身の方が多かったように思います。