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株式会社小田急プラネットの口コミ
女性に勧めたい会社か
6件
年収・評価
6件
女性男性を平等に扱うか
6件
男性同様の昇進があるか
6件
2〜30代の役職登用
5件
産休・育休
4件
勤務時間
6件
勤務環境
5件
休みやすさ
6件
福利厚生・制度
4件
ハラスメント環境
6件
面接・選考
6件
年収
400万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
20時間
有休消化率
80%
良い点
労働の成果に応じて評価される制度があり、自分の努力がしっかりと反映される点は良いと感じました。具体的なフィードバックを受けることができ、成長を実感できました。
気になる点
他の会社に比べて、労働時間の長さや業務の内容を考慮すると、給料が少し物足りないと感じました。もっと報酬が増えるとさらにモチベーションが上がると思います。
投稿日:2025/03/09
口コミの詳細年収
400万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
10時間
有休消化率
70%
良い点
評価制度がしっかりしており、自分の努力が認められます。努力を積み重ねることで、ステップアップの機会が...
気になる点
投稿日:2025/03/09
口コミの詳細年収
400万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
15時間
有休消化率
70%
良い点
自分の努力がきちんと評価される点が良いと感じます。具体的な成果や貢献が認められるので、モチベーション...
気になる点
投稿日:2025/03/09
口コミの詳細年収
450万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
20時間
有休消化率
80%
良い点
評価制度が透明で、公平に実績が反映される点が評価できます。努力が報われる環境であり、自己成長を実感し...
気になる点
投稿日:2025/03/09
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
20時間
有休消化率
70%
良い点
評価制度が整備されており、成果を出した分だけ報酬や評価が上がる仕組みが透明性を持っています。
気になる点
投稿日:2025/03/09
口コミの詳細年収
360万円
賞与(年)
40万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
努力に応じた評価制度があり、結果を出した従業員に対するフィードバックが明確です。モチベーションを維持...
気になる点
投稿日:2025/03/09
口コミの詳細株式会社小田急プラネットの口コミ
女性に勧めたい会社か
6件
年収・評価
6件
女性男性を平等に扱うか
6件
男性同様の昇進があるか
6件
2〜30代の役職登用
5件
産休・育休
4件
勤務時間
6件
勤務環境
5件
休みやすさ
6件
福利厚生・制度
4件
ハラスメント環境
6件
面接・選考
6件
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