都築電気株式会社の口コミ
女性に勧めたい会社か
3件
年収・評価
3件
女性男性を平等に扱うか
3件
男性同様の昇進があるか
3件
2〜30代の役職登用
3件
産休・育休
3件
勤務時間
3件
勤務環境
3件
休みやすさ
3件
福利厚生・制度
3件
ハラスメント環境
3件
面接・選考
3件
年収
800万円
賞与(年)
250万円
残業(月)
50時間
有休消化率
80%
良い点
性別によって制度上の評価の上げ下げはないと思われます。むしろ女性側の人数が圧倒的に少ないため、顧客からも社内からもコミュニケーションで壁を感じたことはありません。主張は激しくても白い目で見られますが、それはどこも同じだと思います。
気になる点
残業時間の多い部署は男性であっても大変だと思いますが、総合職の営業としての能力を発揮できるとすれば男性の方が優位と感じることがあります。そして残業をしなければ給料は高くないので、残業前提の年収となり、なかなか残業時間を下げたくても下げられず生活残業は必要と感じている男性社員もいました。
投稿日:2024/08/30
口コミの詳細年収
800万円
賞与(年)
230万円
残業(月)
50時間
有休消化率
80%
良い点
女性だからといって不利益を被ることはなかったと思います。距離感やバランスを考えられる人が半々、表向き...
投稿日:2024/08/23
口コミの詳細年収
700万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
20時間
有休消化率
80%
良い点
女性男性関係なく公平に扱われていると思います。男女比で言うと女性の割合が少ないですが、女性だから云々...
投稿日:2024/08/20
口コミの詳細都築電気株式会社の口コミ
女性に勧めたい会社か
3件
年収・評価
3件
女性男性を平等に扱うか
3件
男性同様の昇進があるか
3件
2〜30代の役職登用
3件
産休・育休
3件
勤務時間
3件
勤務環境
3件
休みやすさ
3件
福利厚生・制度
3件
ハラスメント環境
3件
面接・選考
3件
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