株式会社ティーガイアの女性社員の評判・口コミ

良い点

他の女性に自分の会社を勧めたいかですが、育休、産休はしっかり取ることができ、大手の携帯会社なので、安心できる部分は多いと思う。時短勤務も相談してちゃんとすることが可能。

良い点

年収評価ですが、ボーナスが会社の売り上げがいい悪いに関わらず、業績に影響しないので下がる事もなければ上がる事もないので、下がるよりはマシだと思う。

良い点

女性と男性の扱いですが、女性の方が勤務上多いが、店舗によっては男性もそれならないる。とくにひどい男女差別などは見受けられなかった。

良い点

男性同様の昇進についてですが、ちゃんと評価するシートが毎年年度はじめに目標を立て、中間の振り返り、最終的にその年に頑張ったことなどアピールできる部分がある。男女関係なく、最近では年功序列ではなく実力主義になってきている。

良い点

若手の登用ですが、最短で入社2年目でチーフ、3年目で副店長になったスタッフもいる。年功序列で上がった人も何名かはいるが、基本実力があれば上に上がれる。

良い点

産休育休ですが、身の回りでも産休、育休は男性も女性も取得していました。また、時短勤務もちゃんと相談すれば希望の時間にしてくれるので働きやすいと思う。

良い点

勤務時間についてですが、勤務時間は場所によっても違うと思うが、店舗はお客様次第で残業時間が変わる。比較的プライベート時間も終わる時間にもよるが確保はしやすいと思う。

良い点

労働環境についてですが、休憩室や更衣室、会議室などがしっかり設備されており、働きやすかったと思う。ウォーターサーバーなどもあって便利でした。

良い点

お休みのとりやすさは、自分が勤務する店舗にもよるが、比較的有給も取りやすく、相談すれば連休も取得することが可能で、土日も希望すれば休めます。

良い点

福利厚生・制度についてですが、キャリアの資格受験の費用を会社側が負担してくれたり、懇親会などの経費もしっかりおちるので福利厚生はしっかりしている

良い点

ハラスメント環境ですが、ハラスメントは一度も感じたことはないです。スタッフ同士も仲がよく、ハラスメントがかりあったとしてもコンプライアンスがしっかりしているので問題ない

印象に残った質問

部活で頑張ってきたことを質問されました。そこまで深掘りはされないので一般的な受け答えができれば大丈夫だと思う。