女性に勧めたい会社か
24件
年収・評価
24件
女性男性を平等に扱うか
24件
男性同様の昇進があるか
24件
2〜30代の役職登用
23件
産休・育休
20件
勤務時間
24件
勤務環境
22件
休みやすさ
23件
福利厚生・制度
20件
ハラスメント環境
23件
面接・選考
24件
年収
700万円
賞与(年)
150万円
残業(月)
30時間
有休消化率
80%
良い点
産休や育休制度が充実しており、復帰後のフォローアップ体制も整っています。時短勤務や在宅勤務など、育児と仕事の両立を支援する制度が充実している点は女性にとって非常にありがたい環境です。
投稿日:2025/03/22
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
30時間
有休消化率
65%
良い点
育児中の社員が安心して働けるよう、時短勤務や在宅勤務の制度が充実しています。復帰後も職場に溶け込みや...
気になる点
投稿日:2024/08/05
口コミの詳細年収
430万円
賞与(年)
90万円
残業(月)
15時間
有休消化率
80%
良い点
復職後は働き方も柔軟に選べる制度が整っています。特に、時短勤務や在宅勤務を選べることで、子育てとの両...
気になる点
投稿日:2025/02/12
口コミの詳細年収
850万円
賞与(年)
150万円
残業(月)
20時間
有休消化率
80%
良い点
復帰後も短時間勤務や在宅勤務など柔軟な働き方が可能です。また、復帰後のキャリアパスについても相談しや...
投稿日:2024/07/10
口コミの詳細年収
850万円
賞与(年)
150万円
残業(月)
20時間
有休消化率
80%
良い点
大成建設は性別に関係なくチャンスを提供する環境が整っています。特に女性管理職の育成に注力しており、子...
気になる点
投稿日:2024/07/10
口コミの詳細大成建設株式会社の口コミ
女性に勧めたい会社か
24件
年収・評価
24件
女性男性を平等に扱うか
24件
男性同様の昇進があるか
24件
2〜30代の役職登用
23件
産休・育休
20件
勤務時間
24件
勤務環境
22件
休みやすさ
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福利厚生・制度
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ハラスメント環境
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面接・選考
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