女性に勧めたい会社か
28件
年収・評価
28件
女性男性を平等に扱うか
28件
男性同様の昇進があるか
28件
2〜30代の役職登用
26件
産休・育休
25件
勤務時間
24件
勤務環境
25件
休みやすさ
25件
福利厚生・制度
21件
ハラスメント環境
27件
面接・選考
25件
年収
280万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
10時間
有休消化率
50%
良い点
実力を示せば一定の評価を得られますが、非正社員でも重要なプロジェクトに関わる機会がありました。女性の意見が尊重される風通しの良い環境です。
気になる点
昇進の仕組みが正社員優先のため、非正社員は昇給や昇進がほとんどありません。長期的に働いてもキャリアアップが見込めない点は不満でした。
投稿日:2024/11/09
口コミの詳細年収
280万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
10時間
有休消化率
50%
良い点
非正社員でも一定の賞与があり、安定した収入を得ることができました。業務内容も明確で、コツコツと積み上...
気になる点
投稿日:2024/11/09
口コミの詳細年収
320万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
5時間
有休消化率
85%
良い点
業務量に見合った給与が支給され、定時退社ができる環境が整っています。派遣社員でも業務評価が行われる点...
気になる点
投稿日:2024/07/10
口コミの詳細年収
320万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
20時間
有休消化率
70%
良い点
派遣社員としては標準的な給与水準であり、業務内容に見合った報酬が得られます。評価に関しても業務成果が...
気になる点
投稿日:2024/08/28
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
20時間
有休消化率
80%
良い点
評価制度が整っており、成果に対して適切な評価を受けられる点は良いです。自身の努力次第で昇給や昇進が可...
気になる点
投稿日:2024/10/05
口コミの詳細年収
320万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
20時間
有休消化率
80%
良い点
評価制度が比較的明確で、頑張りがきちんと反映される仕組みがあります。努力が報われると感じる機会が多く...
気になる点
投稿日:2025/04/12
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