女性に勧めたい会社か
28件
年収・評価
28件
女性男性を平等に扱うか
28件
男性同様の昇進があるか
28件
2〜30代の役職登用
26件
産休・育休
25件
勤務時間
24件
勤務環境
25件
休みやすさ
25件
福利厚生・制度
21件
ハラスメント環境
27件
面接・選考
25件
年収
550万円
賞与(年)
120万円
残業(月)
15時間
有休消化率
80%
良い点
若手でも成果を出せばリーダーポジションに抜擢され、経験を積むチャンスが多いです。成長意欲のある社員にとっては理想的な環境だと感じます。
気になる点
年功序列の文化が一部残っており、課長職以上のポジションには30代での登用は難しいケースが見られます。
投稿日:2024/10/05
口コミの詳細年収
420万円
賞与(年)
90万円
残業(月)
25時間
有休消化率
60%
良い点
評価基準が明確で、成果に応じたフィードバックが行われます。年功序列ではなく、実力主義の要素が強いため...
投稿日:2024/06/08
口コミの詳細年収
480万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
20時間
有休消化率
70%
良い点
成果を上げれば年齢に関係なく役職に就くことができ、20代でリーダーに抜擢されるケースもあります。
気になる点
投稿日:2025/02/03
口コミの詳細年収
260万円
賞与(年)
15万円
残業(月)
5時間
有休消化率
90%
良い点
実力次第で早期のキャリアアップが可能な企業で、若手社員に対して責任ある業務が割り振られる風土がありま...
気になる点
投稿日:2024/12/06
口コミの詳細年収
280万円
賞与(年)
20万円
残業(月)
10時間
有休消化率
85%
良い点
成長意欲を支援する環境が整っており、若手社員に責任ある業務を任せる風土があります。意欲的にチャレンジ...
気になる点
投稿日:2024/08/10
口コミの詳細年収
280万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
10時間
有休消化率
60%
良い点
成果を重視する環境があり、若手でも実績を出せばリーダーやプロジェクト担当として抜擢されることがありま...
気になる点
投稿日:2024/08/12
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
70万円
残業(月)
20時間
有休消化率
75%
良い点
裁量を持って働ける職場で、若手社員に積極的に責任ある業務を任せる風土があります。企画分析職では成果次...
気になる点
投稿日:2025/01/11
口コミの詳細年収
320万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
5時間
有休消化率
85%
良い点
若手の成長を後押しする環境が整っており、意欲があればリーダー職や責任ある業務に就くことが可能です。実...
気になる点
投稿日:2024/07/10
口コミの詳細年収
350万円
賞与(年)
30万円
残業(月)
10時間
有休消化率
90%
良い点
若手社員にも責任のある仕事が任される環境が整っています。20代後半で主任に昇格する社員もおり、成果を...
気になる点
投稿日:2025/01/23
口コミの詳細年収
320万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
20時間
有休消化率
70%
良い点
20代や30代でも責任ある業務を任されることがあり、実力次第で評価される環境です。若手でも成果を出せ...
気になる点
投稿日:2024/08/28
口コミの詳細年収
200万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
10時間
有休消化率
40%
良い点
自分の力を試したい人には最適な会社です。若手でも仕事を任せられる文化があり、成果を出せば評価される傾...
気になる点
投稿日:2025/04/05
口コミの詳細年収
350万円
賞与(年)
30万円
残業(月)
25時間
有休消化率
60%
良い点
年功序列の風土があるものの、定期的な昇給があり安定した収入を得ることができます。また、業績評価につい...
気になる点
投稿日:2024/12/21
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株式会社インテージの口コミ
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2〜30代の役職登用
26件
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25件
勤務時間
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