エムスリー株式会社の女性社員の評判・口コミ

良い点

この会社は生理休暇などもあり従業員に配慮がされており、とても働きやすいです。上を目指したい人はもしかしたら物足りなさを感じると思います。

気になる点

人によって違うとは思いますが、自分はノルマや責任などの負荷を考えると、今頂いている年収をもう少し上げていかなければと思うこともありあす。頑張って桁らと思います！

良い点

仕事自体が性別で分けられることはないと思います。ただいたしかたないのですが、産休育休などの関係度、ある程度の地位には男性がなりやすいとも思うので、多少はまだ差はあると思います。

良い点

様々な事業やプロジェクトがりますが、プロジェクトリーダーなどになっている女性社員もいます。ただし、女性ならではのライフイベントの差か管理職となると男性がほとんどなのが少し気になります。

良い点

年功序列ではなく実力主義だと思います。20代の役職者も実際に結構います。なので年齢というよりも能力や経験でチャンスなどの会は変わってくると思います。

良い点

産休育休についてですが、男女問わず育休を取っている人はそれなりに多い方です。そして復帰後も家庭と両立できるシフトにしやすいです。

良い点

勤務時間についてですが、会社として「残業ゼロ月間」なども設けられているのはとても良い制度だと思います。ただし、時期によっては多忙になることは否めないと思います。

良い点

勤務環境は、フレックスタイム制度が取り入れられているので、自分のやり方でベストが出せる勤務体制を取っていけます。女性にはありがたい環境でした。

良い点

休みのとりやすさは、仕事に大きく影響がなければ休みは希望通りとっていけるので、休みの計画性が大事になってくると思います。

良い点

福利厚生は、社会保険や諸手当が充実していますが、色々な福利厚生がありますが、あっと驚くような福利厚生はこれと言って特にないと思います。

良い点

ハラスメント環境ですが、今の御時世、何でもハラスメントになってしまうと思うので難しい問題ではあります。弊社もハラスメントを気を付けなければと思います。

印象に残った質問

今までどんな経験をして、どんな成功体験があるか。そういったことを履歴書や職務経歴書に沿って聞かれました。深堀されるので、しっかり背景や本質を考えて臨むとよいと思います。