株式会社北海道銀行の2〜30代の役職登用（女性管理職）

良い点

総合職でバリバリ働く女性であればチャンスはあります。自分がいたエリアにも、子どもがいながら営業主任として働く格好良い女性の総合職行員がいました。（当時30代後半） 若年層の女性の役職行員は多くはありませんが、いなくもないというイメージです。

気になる点

その場所の上長との折り合いにもよります。あけすけに言ってしまえば、気に入られて認められれば良いですが、なかなかそうもいかない人もいます。 内勤で行内の事務を担当する職種では、やはり長年経験を積んだ行員ばかりが役職に就くので、若年でのキャリアアップを望む人にはおすすめしません。