女性に勧めたい会社か
23件
年収・評価
23件
女性男性を平等に扱うか
23件
男性同様の昇進があるか
23件
2〜30代の役職登用
22件
産休・育休
22件
勤務時間
22件
勤務環境
22件
休みやすさ
22件
福利厚生・制度
22件
ハラスメント環境
22件
面接・選考
22件
年収
300万円
賞与(年)
25万円
残業(月)
40時間
有休消化率
70%
良い点
年収は数字が全てのため、数字がしっかりとできていれば賞与もお給料も良いと思います。なのでやればやるほど高く貰えます。評価は、課長と期毎に確認します。正直言うと、数字以外どこを見て評価しているのかよく分かりません。
投稿日:2024/10/17
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
12万円
残業(月)
20時間
有休消化率
10%
良い点
生命保険業の中では、固定給が高めであったため、成績が悪い月でも給与が極端に減ることはない点です。交通...
気になる点
投稿日:2024/10/07
口コミの詳細年収
450万円
賞与(年)
150万円
残業(月)
40時間
有休消化率
50%
良い点
女性がとても多いです。自分の在籍した部署は100人規模ですが、ほとんど女性で、かつ勤続年数が長い人も...
気になる点
投稿日:2024/09/24
口コミの詳細年収
700万円
賞与(年)
20万円
残業(月)
50時間
有休消化率
20%
良い点
定められた目標に対してしっかり成果を出せる人間であるということが認められれば、かなり高水準な給料・賞...
投稿日:2024/04/02
口コミの詳細日本生命保険相互会社の口コミ
女性に勧めたい会社か
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女性男性を平等に扱うか
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2〜30代の役職登用
22件
産休・育休
22件
勤務時間
22件
勤務環境
22件
休みやすさ
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福利厚生・制度
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ハラスメント環境
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