女性に勧めたい会社か
3件
年収・評価
3件
女性男性を平等に扱うか
3件
男性同様の昇進があるか
3件
2〜30代の役職登用
3件
産休・育休
3件
勤務時間
3件
勤務環境
3件
休みやすさ
3件
福利厚生・制度
3件
ハラスメント環境
3件
面接・選考
3件
年収
380万円
賞与(年)
20万円
残業(月)
20時間
有休消化率
20%
良い点
評価制度自体は存在し、2018年や2020年などの区切りで大きく変わりました。ただし、内容の妥当性には疑問があり、上司へのアピールが上手な人ほど得をしていると感じます。
気になる点
業務委託の際には見込み残業制度がありました。正社員に昇格する際には、その給与額と平均残業時間を考慮して給与が決められるシステムでした(元々正社員登用の方は別ですが、中途採用者は基本的にそうなります)。その交渉がうまくいった方とそうでない方で差が生じ、不公平感がありました。
投稿日:2025/01/17
口コミの詳細年収
370万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
20時間
有休消化率
50%
良い点
上司によりけりです。例えば有給に関してですが、取得を拒否されることはありません。ただ上司によってはい...
投稿日:2024/10/01
口コミの詳細年収
370万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
20時間
有休消化率
50%
良い点
相談窓口の設置があります。風通しのいい会社なので、相談やハラスメント等感じた際は相談できるところがあ...
投稿日:2024/10/01
口コミの詳細株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ
女性に勧めたい会社か
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年収・評価
3件
女性男性を平等に扱うか
3件
男性同様の昇進があるか
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2〜30代の役職登用
3件
産休・育休
3件
勤務時間
3件
勤務環境
3件
休みやすさ
3件
福利厚生・制度
3件
ハラスメント環境
3件
面接・選考
3件
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