年収
600万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
20時間
有休消化率
80%
良い点
性別や年齢に関係なく、挑戦の機会が与えられる点が非常に魅力的です。特に、ワークライフバランスに配慮し...
気になる点
投稿日:2025/04/26
口コミの詳細年収
600万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
20時間
有休消化率
80%
良い点
努力や成果が明確に評価される制度が整っており、年収や昇給も努力に応じて反映される仕組みになっています...
投稿日:2025/04/26
口コミの詳細年収
600万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
20時間
有休消化率
80%
良い点
公平な評価が徹底されており、性別に関係なくキャリアアップが目指せる環境が整っています。相談しやすい職...
気になる点
投稿日:2025/04/26
口コミの詳細年収
600万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
20時間
有休消化率
80%
良い点
若手社員にも積極的に責任ある仕事が任される文化があり、性別に関係なく昇進の機会が与えられます。実績を...
気になる点
投稿日:2025/04/26
口コミの詳細年収
600万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
20時間
有休消化率
80%
良い点
若手社員がリーダーやマネージャーに昇進する事例が多く、チャレンジ精神のある社員にとって魅力的な環境で...
投稿日:2025/04/26
口コミの詳細年収
600万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
20時間
有休消化率
80%
良い点
子育て中の社員にとって働きやすい制度が整っており、産休・育休の取得も奨励されています。復帰後は時短勤...
気になる点
投稿日:2025/04/26
口コミの詳細年収
600万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
20時間
有休消化率
80%
良い点
ワークライフバランスを重視する社員にとって、残業が少ない点が大きな魅力です。プライベートの時間を大切...
気になる点
投稿日:2025/04/26
口コミの詳細年収
600万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
20時間
有休消化率
80%
良い点
自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能で、リモートワークも導入されています。職場の雰囲気も良く、...
投稿日:2025/04/26
口コミの詳細年収
600万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
20時間
有休消化率
80%
良い点
ハラスメントを防ぐため、社内での研修や意識向上の取り組みが進められています。相談窓口の利用も促進され...
気になる点
投稿日:2025/04/26
口コミの詳細年収
600万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
20時間
有休消化率
80%
印象に残った質問
今までで一番苦労したプロジェクトと、その解決方法について詳しく説明してください。
アドバイス
投稿日:2025/04/26
口コミの詳細女性に勧めたい会社か
24件
年収・評価
24件
女性男性を平等に扱うか
24件
男性同様の昇進があるか
24件
2〜30代の役職登用
20件
産休・育休
21件
勤務時間
20件
勤務環境
20件
休みやすさ
19件
福利厚生・制度
19件
ハラスメント環境
20件
面接・選考
24件
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