年収
540万円
賞与(年)
80万円
残業(月)
30時間
有休消化率
30%
良い点
男女関係なく、営業成績が良ければ昇給・昇格する仕組みのため、女性でも管理職を目指す・稼ぐという意味で...
投稿日:2024/06/28
口コミの詳細年収
540万円
賞与(年)
80万円
残業(月)
30時間
有休消化率
30%
良い点
売上に対しての評価であり、自分の頑張り次第で年次・性別関係なく稼ぐことが出来ます。また、月々のインセ...
気になる点
投稿日:2024/06/28
口コミの詳細年収
540万円
賞与(年)
80万円
残業(月)
30時間
有休消化率
30%
良い点
性別に関係なく活躍できる環境です。むしろ、女性のほうが強く怒られにくいという点ではプラス面もあります...
投稿日:2024/06/28
口コミの詳細年収
540万円
賞与(年)
80万円
残業(月)
30時間
有休消化率
30%
良い点
性別関係なく、評価次第で昇級・昇進はできます。女性管理職比率もかなり多く、女性ならではの相談について...
投稿日:2024/06/28
口コミの詳細年収
540万円
賞与(年)
80万円
残業(月)
30時間
有休消化率
30%
良い点
早い人は25〜26歳で課長、30歳くらいで部長に抜擢される人もいます。能力・売上次第のため、性別や年...
投稿日:2024/06/28
口コミの詳細年収
540万円
賞与(年)
80万円
残業(月)
30時間
有休消化率
30%
良い点
産休・育休は問題なく取れる環境ですが、実際に取っている人の数は少ないです。新卒〜5年目くらいの若手層...
投稿日:2024/06/28
口コミの詳細年収
540万円
賞与(年)
80万円
残業(月)
30時間
有休消化率
30%
良い点
どの部署でもたいていは残業がありますが、帰りにくい雰囲気はないため、自分が効率的に業務を終わらせるこ...
気になる点
投稿日:2024/06/28
口コミの詳細年収
540万円
賞与(年)
80万円
残業(月)
30時間
有休消化率
30%
良い点
オフィスの環境、駅からの近さ、貸与品など、精神衛生上働きやすい環境は基本的に整っています。また、直行...
気になる点
投稿日:2024/06/28
口コミの詳細年収
540万円
賞与(年)
80万円
残業(月)
30時間
有休消化率
30%
良い点
基本は上司への報告のみで、特に理由など伝えなくとも有給をとりやすい環境でした。また、体調不良時なども...
気になる点
投稿日:2024/06/28
口コミの詳細年収
540万円
賞与(年)
80万円
残業(月)
30時間
有休消化率
30%
良い点
提携サービスをお得に利用できるベネフィット・ワンを導入していますが、利用率が高い福利厚生はあまりない...
投稿日:2024/06/28
口コミの詳細年収
540万円
賞与(年)
80万円
残業(月)
30時間
有休消化率
30%
良い点
ハラスメントは特にありません。上司との年齢差があまりないこともあり、気になることもなかったです。稀に...
投稿日:2024/06/28
口コミの詳細年収
540万円
賞与(年)
80万円
残業(月)
30時間
有休消化率
30%
印象に残った質問
人生のモチベーショングラフを記載し、ポイント毎の出来事、その時の気持ち、その心情に至った背景などを聞...
投稿日:2024/06/28
口コミの詳細女性に勧めたい会社か
2件
年収・評価
2件
女性男性を平等に扱うか
2件
男性同様の昇進があるか
2件
2〜30代の役職登用
2件
産休・育休
2件
勤務時間
2件
勤務環境
2件
休みやすさ
2件
福利厚生・制度
2件
ハラスメント環境
2件
面接・選考
2件
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