ＡＮＡエアポートサービス株式会社の女性社員の評判・口コミ

良い点

女性が9割の会社なので、産休育休制度が充実しています。また、生理休暇があり、女性特有かとは思いますが、気軽に勤務変更などを上司にも相談しやすいですし、理解もされやすいです。

良い点

若い人が多い会社なのでキャリアアップがかなり早く、入社３年目には一部の責任者資格を取得できる事もあります。

気になる点

シフト制で代わりの人がいる仕事なので、給料面は他の企業と比べると良くないなと思います。運輸業という安全を担保しなければならない職務にも関わらず、ボーナスが少なく社員のやる気が損なわれてしまう点も気になります。

良い点

男性の中にも育児休暇を取得してる社員が多く、また、そのような社員を敢えて評価する事も多いので、パパさんにとっても働きやすい職場かと思います。

気になる点

男性が少ないため、業務が偏る事が多いです。また、パパさん優遇からスキルが不足している社員が責任者ポジションに就く事もあるため、その点は気になります。

良い点

女性・男性問わず、スキルが評価された社員から昇進していく拝命制度があります。向き不向きを上司が判断するので、進みたいキャリアを予め相談しておくと希望のキャリアに進む事ができます。

良い点

年次が上がれば相応の評価を受けることが出来ますし、内部試験を受けることで比較的早い段階でマネージャー等のポジションに従事することも出来ます。

良い点

子供が３歳になる年度末まで育児休業を取得できるため、幼稚園の年少クラスに入る事が可能です。周りを見ても育児休業は2歳までの会社が多い中、かなり期間も長く、復職時期も柔軟に対応してくれます。

良い点

8時間〜10時間半のシフト制のため、早上がりの日は13時には終業し、午後の時間を有意義に過ごす事が可能です。

気になる点

早朝4時半からの勤務の際は、タクシーの配車が3時に来ることもあるため、働くママさんにはかなり厳しいシフトかと思います。時短制度もありますが、遅くても６時出社のため、シッターや実家などに頼る必要があります。

良い点

上司とチームになって仕事することも多いため、新人をフォローする体制が整っている点が大変良いと思います。

気になる点

リモートワークが出来ないため、職場から住居が遠いと不便に感じることが多いです。独身の時は良かったものの、結婚後は働き方を変えたいと悩む事があります。

良い点

シフト制のため、繁忙期を除けば比較的休暇の希望は通りやすいかと思います。同期と平日にオフを合わせて閑散期の旅行に行く事も可能です。

気になる点

年次が上がるにつれ、資格繰りの点で休みづらくなる事があります。特に、資格取得者が少ない専門業務がある場合は、ほとんど希望が通らないこともあります。

良い点

何といっても、安く旅行に行ける事は大きいです。ベネフィットステーションのポイントを活用しての宿泊予約や格安プランの提供もあります。

良い点

ハラスメントを感じたことは特にありません。指導が厳しい上司がいる事もありますが、周りが勤務変更に応じてフォローすることで対処しているように思います。

印象に残った質問

個人面談もグループ面接も聞かれる事は同じでしたが、個人面談は談笑のような雰囲気で「会社にどのように貢献できるか」を話した記憶があります。