アート引越センター株式会社の女性社員の評判・口コミ

良い点

引っ越し業務自体は力仕事なので基本的には男性が主となります。ただ、女性の目線で対応した方がよいことがたくさんあり、そこに女性ならではの気づきが生きてくるので、感性の鋭い女性には能力が発揮しやすい職場だと感じています。

気になる点

引っ越し作業の中で女性の強みは出せるというものの、実際には重量物を運ぶというのは避けられないので、ある程度の腕力は必要なことです。そのため、現場では戦力として期待される時もあり、その際にはしっかり対応することが求められます。

良い点

引越部隊と営業部隊を兼務していた時期を経て、営業での実績、つまり見積数を増やしていくことで評価が上がっていきました。その数字の定量的な評価が処遇に反映されていると思われます。

良い点

引っ越し業務自体は力仕事なので基本的には男性が主となります。ただ、女性の目線で対応した方がよいことがたくさんあり、そこに女性ならではの気づきが生きてくるので、感性の鋭い女性には能力が発揮しやすい職場だと感じています。ただ、すべての業務が男女平等にはならないのは仕方ないと考えています。

良い点

引っ越しの大手として常に社会から見られていることもあり、昇進については一応ガラス張りになるように社内ルールも決められていて、平等感は確かにあります。そのため、若手のモチベーションは高く保たれています。

良い点

同業他社に比べて、役職をたくさん作り、階段を上がっていくモチベーションが高く保たれるように考えられている会社です。若手の役職登用は、その傾向の延長上にあり、イケイケの空気というのは会社の中に流れています。

良い点

女性社長の時代の流れを受け、同時に業界の大手として産休・育休取得のシステムが整備されています。各事業所の差はありますが、男性職員が取得することが多数ある部署もあります。

良い点

2010年頃から勤務時間について、会社側が大変厳しくなりました。勤務時間は履歴が完全に残るため、労働基準監督署の査察も不定期に入るので、残業時間は10～20時間に収めることが必須となっています。

良い点

引っ越しを生業とする会社なので、仕事の基本は出先ということになります。そのため、労働環境は一般の店舗業務とは異なり、休憩を定期的に取ることも厳しいことがあります。ただ、この業界は普通です。

良い点

引っ越しを生業とする会社なので、仕事の基本は出先ということになります。そして春先や年末年始は仕事のピークが必ずやってくる季節労働者です。その時期を外せば休みは取りやすくなります。

良い点

昔は会社独自の福利厚生施設がありましたが、今は会社として大手の福利厚生施設会社と契約して、それを利用する形になっています。その内容は充実していて、利用する時間さえあれば「良い」と言えます。

良い点

全社の情報が公開されていないので詳細は不明ですが、セクハラに関しては時々耳にすることがあります。上司と部下の女性との間で起きるようですが、問題が起きると、どちらかが移動になります。それがいいことなのかどうかはわかりません。

印象に残った質問

大学で経済学を学んで来ました。面接においては「学校で学んできたことを、引越業界でどう生かしたいか?」と聞かれました。それと既に会社が実施しているサービスのことについても感想を聞かれました。