年収
720万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
50時間
有休消化率
50%
良い点
自分の意思を持ってどう働くかを設計できる会社であること、正社員としてコミットすることでキャリアにはプ...
投稿日:2025/10/15
口コミの詳細年収
720万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
50時間
有休消化率
50%
良い点
良い評価・昇給・昇級にはどういう動き・成果を出すべきなのかを上司が1on1で話してくれそこに向けて動...
投稿日:2025/10/15
口コミの詳細年収
720万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
50時間
有休消化率
50%
良い点
不平等だ、と思った瞬間がほぼなかった。20代のうちからマネジメントの機会も積極的に環境用意してもらえ...
投稿日:2025/10/15
口コミの詳細年収
720万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
50時間
有休消化率
50%
良い点
自分が望み、かつ、結果が出ることが重要なので、男女差を感じたことはない。(上の世代はあったかもしれな...
投稿日:2025/10/15
口コミの詳細年収
720万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
50時間
有休消化率
50%
良い点
自分が望み、かつ、結果が出ていれば機会は提供してもらえた。年功序列ではないが良い案件・良い機会を自分...
投稿日:2025/10/15
口コミの詳細年収
720万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
50時間
有休消化率
50%
良い点
在籍期間に取得していなかったが、先輩たちをみる限り、みんな思い思いの期間を取得できる環境ではあったと...
投稿日:2025/10/15
口コミの詳細年収
720万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
50時間
有休消化率
50%
気になる点
しっかり働きたいと思っている自分にとっては、どちらかというと思ったより時間制限されちゃうなという気持...
投稿日:2025/10/15
口コミの詳細年収
720万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
50時間
有休消化率
50%
良い点
リモートワークが原則可だったので非常に働きやすかった。NGなことが基本なかったのではなかろうかと思う...
投稿日:2025/10/15
口コミの詳細年収
720万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
50時間
有休消化率
50%
良い点
取りやすい環境で、有給の使い方も自由。自分で周りに迷惑かけずに調整してくださいスタンスだった。長期休...
投稿日:2025/10/15
口コミの詳細年収
720万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
50時間
有休消化率
50%
良い点
福利厚生で手厚くするというよりは、その分給与に反映していく考え方だったと思うし、それでいいのではと個...
投稿日:2025/10/15
口コミの詳細年収
720万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
50時間
有休消化率
50%
気になる点
達成絶対・当たり前の文化は当時もあったので、プレッシャーとは隣り合わせだった。チームメンバーの半分以...
投稿日:2025/10/15
口コミの詳細女性に勧めたい会社か
25件
年収・評価
25件
女性男性を平等に扱うか
25件
男性同様の昇進があるか
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2〜30代の役職登用
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産休・育休
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勤務時間
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勤務環境
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休みやすさ
25件
福利厚生・制度
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面接・選考
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