女性に勧めたい会社か
2件
年収・評価
2件
女性男性を平等に扱うか
2件
男性同様の昇進があるか
2件
2〜30代の役職登用
2件
産休・育休
2件
勤務時間
2件
勤務環境
2件
休みやすさ
2件
福利厚生・制度
2件
ハラスメント環境
2件
面接・選考
1件
年収
450万円
賞与(年)
80万円
残業(月)
50時間
有休消化率
70%
良い点
完全に成果主義であり、男女同様に評価基準や制度が設けられています。育休・産休・生理休暇も充実しているのが特徴的で、女性も働きやすいと思います。
投稿日:2025/03/13
口コミの詳細年収
450万円
賞与(年)
80万円
残業(月)
50時間
有休消化率
70%
良い点
「男だから」「女だから」ということはほとんどなく、仕事に対する向き合い方と結果で正当かつ平等に評価さ...
投稿日:2025/03/13
口コミの詳細年収
450万円
賞与(年)
80万円
残業(月)
50時間
有休消化率
70%
良い点
昇進に関しても、実力と実績に基づいて平等に評価をされるため、男女による差は特になく、平等にチャンスが...
投稿日:2025/03/13
口コミの詳細年収
440万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
45時間
有休消化率
70%
良い点
20代で社会経験が少なくても、しっかりと成果を上げ評価されていけば、30歳前に役職に就けることもある...
投稿日:2024/04/02
口コミの詳細年収
440万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
45時間
有休消化率
70%
良い点
男性女性関係なく問わず成果を出した人を評価し、平等に扱われるところがシンプルでわかりやすいと思います...
投稿日:2024/04/02
口コミの詳細年収
440万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
45時間
有休消化率
70%
良い点
インセンティブ制度が整っているので、自分が頑張って出した成果に対しては妥当に評価されて年収に直結しま...
投稿日:2024/04/02
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年収・評価
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女性男性を平等に扱うか
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産休・育休
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勤務時間
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勤務環境
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休みやすさ
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ハラスメント環境
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