株式会社ニチイ学館の女性社員の評判・口コミ

良い点

ワークライフバランスに重きを置いていて、正社員は休暇や休みを取りやすいです。福祉の会社だけあって、福利厚生がしっかりしています。働いている女性が多く、生理の相談や今後の相談がしやすいです。

良い点

安定した、公務員のような給料形態です。高くもないですが低くもなく、残業や研修等の手当もしっかりとでていました。評価制度や面談が多く、下からの意見の吸い上げや要望等をあげやすいです。

良い点

役職については男女平等であることが多いですが、良くも悪くも女性向きの仕事と男性向きの仕事に分かれている部分もあります。体力的な部分や、細かな相談業務など、適材適所の一要因として性別が考慮されている部分もあります。

良い点

上の役職の方でも女性が多く活躍しており、評価や昇進等に性別が関わるという印象はありません。支店においても、女性部長や課長も多くおり、昇進に差があるということはありません。しかし重職は男性が多めでした。

良い点

質の良い仕事をしてやる気があり、資格や目標を持って仕事をする人にはそれ相応のポストをもらえます。ある職員は資格の勉強をし、会社の人事ポストへ希望場所への異動を申し込み、叶ったという人もいました。

良い点

子育て中の職員や、これから出産という上司の方が育休をとっている場面を多く見ました。辞めていく人や休む人が多かったりと、流動的な職場であったため、業務の引き継ぎがしやすい環境ではあったと思います。

良い点

部署や支店、現場によって勤務形態や時間が変化しますが、既定残業時間を超えたことや、それが原因で体調を壊したりすることもありません。新入社員であったため、配慮されている場面は多々あったと思いますが、勤務時間に不満はありません。

良い点

業務の内容上、休みやコロナ禍でも稼働する人が必要だったため、24時間365日稼働していました。ただ、シフト管理がしっかりしており、休みも確保できたため、環境としては良かったです。

良い点

有給申請をすればほぼ通り休めました。シフト管理であったため、この日はどうしても休みたい、など上司に掛け合えば反映して調節してくれました。忙しい時期は休みのとりずらさを感じることもありますが、上司や先輩に取っておいでと推奨してもらえるなど、取りやすくはあった印象です。

良い点

資格取得のためのサポートがしっかりしていました。介護、医療、教育など福祉に関する資格取得に関して、社員としてのサポートもありました。福利厚生としては、労基のクラブサポートなど、しっかりしていました。

良い点

職員について、上司についてのセクハラを感じたことはありません。業務がらお客様や外部と関わるタイミングで何回か気になったことがあるものの、その場で庇ってくれたり、上司に相談をして対処していただいたり、しっかり対応してくれました。

印象に残った質問

「なぜこの会社を選んだのか」という質問はどの企業でもされましたが、本企業では「福祉を主においていますが、この会社でどのように福祉に貢献したいか」という質問が印象に残っています。福祉や社会貢献について自分の想いを話している時、役員の方がしっかりと聞いてくださっていたのが印象深かったです。