女性に勧めたい会社か
77件
年収・評価
77件
女性男性を平等に扱うか
77件
男性同様の昇進があるか
77件
2〜30代の役職登用
70件
産休・育休
72件
勤務時間
72件
勤務環境
71件
休みやすさ
72件
福利厚生・制度
61件
ハラスメント環境
75件
面接・選考
77件
年収
300万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
10時間
有休消化率
70%
良い点
目標を達成した場合にはインセンティブが付与される仕組みが導入されています。特に、短期プロジェクトや特別イベントにおいては成果に応じた評価を受けられるため、やりがいを感じることができます。
気になる点
派遣社員の場合は昇給や賞与がほとんどなく、モチベーション維持が難しい点が課題です。
投稿日:2025/01/17
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
10時間
有休消化率
70%
良い点
時短勤務制度やフレキシブルな労働時間に対応しており、子育て中でもキャリアを継続できる支援体制がありま...
気になる点
投稿日:2025/01/17
口コミの詳細年収
320万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
5時間
有休消化率
90%
良い点
基本的な給与水準は安定しており、一定のパフォーマンスを維持すれば収入が確保できる点が魅力です。また、...
気になる点
投稿日:2024/12/21
口コミの詳細年収
320万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
5時間
有休消化率
90%
良い点
柔軟な勤務形態が特徴的で、家庭と仕事を両立しやすい環境が整っています。特に、小さな子どもを持つ社員に...
投稿日:2024/12/21
口コミの詳細年収
280万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
女性にとって働きやすい環境が整っています。特に、上司との距離が近く、何か問題があればすぐに相談できる...
投稿日:2024/10/13
口コミの詳細年収
280万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
成果に応じた評価制度が整っており、一定の努力が認められる環境です。また、月次でのフィードバックがあり...
気になる点
投稿日:2024/10/13
口コミの詳細年収
280万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
男女問わず同じ業務内容が与えられる点が平等だと感じました。また、派遣社員としても意見を求められる場面...
気になる点
投稿日:2024/10/13
口コミの詳細年収
250万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
5時間
有休消化率
70%
良い点
業務内容に見合った給与が支給されており、特にフルタイム勤務の派遣社員にとっては安定した収入を得られる...
気になる点
投稿日:2025/02/09
口コミの詳細年収
250万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
5時間
有休消化率
70%
良い点
派遣社員としての昇進機会は少ないものの、正社員では男女問わず実績に基づいて昇進が行われているように感...
気になる点
投稿日:2025/02/09
口コミの詳細年収
250万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
5時間
有休消化率
70%
良い点
誰でも同じように業務に取り組める環境が整っています。派遣社員であっても、性別に関係なく仕事が割り振ら...
気になる点
投稿日:2025/02/09
口コミの詳細年収
250万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
5時間
有休消化率
70%
気になる点
非正社員や派遣社員の場合、役職に就くことはほとんどなく、業務内容や役割に限界を感じることがあります。...
投稿日:2025/02/09
口コミの詳細年収
250万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
5時間
有休消化率
70%
良い点
整った職場環境で、集中して業務に取り組むことができる雰囲気が魅力的です。また、同僚との関係が良好で、...
気になる点
投稿日:2025/02/09
口コミの詳細年収
250万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
5時間
有休消化率
70%
良い点
勤務時間が安定しており、ワークライフバランスが取りやすい職場環境です。特に、派遣社員でも仕事と家庭の...
気になる点
投稿日:2025/02/09
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
ワークライフバランスを重視する環境が整っており、残業が少なく定時での退勤がしやすいです。プライベート...
気になる点
投稿日:2024/09/07
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
オフィス環境が清潔で、働きやすい設備が整っています。また、チーム間の協力体制がしっかりしているため、...
気になる点
投稿日:2024/09/07
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福利厚生・制度
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