株式会社資生堂の女性社員の評判・口コミ

良い点

入社後の研修期間が2カ月ほど修正するありましたが、修正する資生堂の仕事に関する修正する研修だけではなく、テーブルマナーや社会人としての立ち振る舞い、TPOに合わせたファッションなど、品格のある女性として成長できるような講義もあり、修正する勉強をさせていただきました。

気になる点

女性のみの職場なので、大きな売り場で社員が多いと自然に派閥ができ、その点は面倒くさいかと思います。女性ばかりだとねたみ・そねみが多く、そういうトラブルはつきものでした。

良い点

入試後、研修で2カ月店頭に出ていなくても、きちんと給料をいただけて、さらにボーナスも出たのにはびっくりしました。しかもボーナスは4.6カ月分でしたので、まだ何も会社に貢献していないのにこれだけもらえるのはさすがに資生堂だと感心しました。

良い点

会社全体で女性が多く、女性の役員もいらっしゃるような会社でしたので、男女差のない会社だと感じました。女性でもキャリアを積むことができ、上に行ける会社だと思います。

良い点

美容に関する細かいジャンルごとに研修があります。その道のプロとしての役職などもあり、ビューティーカウンセラーだけではなく、いろいろな方面で活躍できるよう会社のバックアップがしっかりとしていました。

良い点

あまりに若すぎると、統率することがなかなか困難かもしれませんが、若い役職の方が活躍されると、それを目標として励みになり、自分たちもそうなりたいと切磋琢磨することができるので、理想だと思います。

良い点

私自身が産休と育児時間を取らせてもらっていましたが、先輩たちが取得していたので、とてもスムーズに取ることができました。職場でも育児時間で1時間早く帰ることができたので、とても仕事をやりやすかったです。

気になる点

私が産休・育児時間を取得したのは札幌支店でしたが、転居した茨城支店では、産休はあっても育児時間が使えず、同じ会社でも支店で違うことに戸惑いました。どの支店でも平等に育児時間を取れるようにしてほしかったです。

気になる点

勤務時間はお店の営業時間によって異なり、自分が出勤するお店のシフトによって変動するため、きちんとスケジュールを確認しないと出勤時間を間違えてしまい、大変なことになります。

気になる点

いろいろなお店に出向いて、仕事をしていましたが、行くお店によって細かいルールがあるので、たまにしか行かないお店のルールなどはなかなか覚えられず、大変でした。

良い点

休みは必ず取るようにシフトを組んでもらえる会社でしたので、月に9回くらいは休みだったため、体の疲れもそれほど感じない程度でした。土日祝日以外であれば希望休も取りやすかったです。

気になる点

平日はいつでも休んでよかったですが、基本、土日祝日はお店が忙しいため、休みを取りにくい雰囲気があり、理由がないと休めないような感じがありました。

良い点

社会人になった際、国の制度などは何もわからない状態でしたが、会社がしっかりしているので、全て会社に任せて、手続きなどをさせてもらっていました。総務の方も細かいことまできちんと教えてくださったので、本当に助かりました。

良い点

ハラスメントを感じたことは、在職中一度もありませんでした。きっと会社の方でそういうことがないようにしっかりと配慮してくださっていたからだと思っています。女性にとって働きやすい会社です。

印象に残った質問

30年以上前のことになりますので、正直よく覚えていませんが、面接官の方々は、資生堂の上役ばかりでしたので、本当に緊張しました。あんなに緊張する場面はなかなかないと思っています。