年収
550万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
15時間
有休消化率
70%
良い点
性別を問わず、能力や成果に基づいて評価される環境が整っており、女性にとっても働きやすい職場です。育休...
気になる点
投稿日:2025/02/21
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
15時間
有休消化率
70%
良い点
定期的な評価面談が実施され、自分の課題や成果について上司と共有する機会があるため、目標達成に向けた動...
気になる点
投稿日:2025/02/21
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
15時間
有休消化率
70%
良い点
成果主義の文化が根付いており、男性と同じように女性にも責任ある仕事が任されることが多いです。また、女...
気になる点
投稿日:2025/02/21
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
15時間
有休消化率
70%
良い点
昇進の基準が性別ではなく成果や実績に基づいているため、努力次第で男性と同じペースでキャリアアップが可...
気になる点
投稿日:2025/02/21
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
15時間
有休消化率
70%
良い点
実力主義の職場文化があり、20代後半でリーダーポジションに就く社員も少なくありません。若手にも大きな...
投稿日:2025/02/21
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
15時間
有休消化率
70%
良い点
休暇は取得しやすい雰囲気があります。また、復帰後も時短勤務や柔軟な働き方が可能で、子育て世代の社員も...
投稿日:2025/02/21
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
15時間
有休消化率
70%
良い点
基本的に残業がないのでプライベートの時間を確保しやすい環境があります。フレキシブルな働き方が可能で、...
気になる点
投稿日:2025/02/21
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
15時間
有休消化率
70%
良い点
部署によってはリモートワークが許容されているので、自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。ま...
投稿日:2025/02/21
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
15時間
有休消化率
70%
良い点
休暇の取得が推奨されており、事前に相談するだけで簡単に有給を取得できます。仕事と私生活のバランスを重...
気になる点
投稿日:2025/02/21
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
15時間
有休消化率
70%
良い点
社員同士の信頼関係が強く、ハラスメントを感じることはありません。上司や人事に相談しやすい体制が整って...
気になる点
投稿日:2025/02/21
口コミの詳細女性に勧めたい会社か
47件
年収・評価
47件
女性男性を平等に扱うか
47件
男性同様の昇進があるか
47件
2〜30代の役職登用
45件
産休・育休
45件
勤務時間
45件
勤務環境
42件
休みやすさ
43件
福利厚生・制度
38件
ハラスメント環境
47件
面接・選考
47件
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