株式会社EPファーマラインの口コミ
女性に勧めたい会社か
1件
年収・評価
1件
女性男性を平等に扱うか
1件
男性同様の昇進があるか
1件
2〜30代の役職登用
1件
産休・育休
1件
勤務時間
1件
勤務環境
1件
休みやすさ
1件
福利厚生・制度
1件
ハラスメント環境
1件
面接・選考
1件
年収
500万円
賞与(年)
120万円
残業(月)
30時間
有休消化率
50%
良い点
社内に相談窓口が設けられ、匿名でも報告できる体制が整っています。教育研修も定期的に実施され、全社員が意識を高めるように努めています。これにより、安心して働ける環境が確保されています。
投稿日:2024/10/31
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
120万円
残業(月)
30時間
有休消化率
50%
印象に残った質問
「あなたがこれまでの経験で最も困難だった状況と、それをどう乗り越えたか教えてください。」というものが...
投稿日:2024/10/31
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
120万円
残業(月)
30時間
有休消化率
50%
良い点
休暇制度が充実しており、有給休暇が取りやすいです。上司が理解を示してくれるため、急な用事や家族のイベ...
投稿日:2024/10/31
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
120万円
残業(月)
30時間
有休消化率
50%
良い点
福利厚生は充実していて、健康診断やメンタルヘルスケアが定期的に提供されています。また、育児休暇や介護...
投稿日:2024/10/31
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
120万円
残業(月)
30時間
有休消化率
50%
良い点
多くの女性がある程度の経験を積むと、しっかりと評価されてリーダーに登用されています。リーダーが女性だ...
投稿日:2024/10/31
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
120万円
残業(月)
30時間
有休消化率
50%
良い点
若い人が多いので職場の雰囲気はとても良く、チームワークが強いです。上司や同僚のサポートが手厚く、相談...
投稿日:2024/10/31
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
120万円
残業(月)
30時間
有休消化率
50%
良い点
医療系の資格が必要なポジションのため、コールセンターのなかでもほかの業界に比べると年収が高いです。ま...
投稿日:2024/10/31
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
120万円
残業(月)
30時間
有休消化率
50%
良い点
フレックスタイム制度が導入されており、ライフスタイルに応じた柔軟な働き方が可能です。通勤ラッシュを避...
投稿日:2024/10/31
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
120万円
残業(月)
30時間
有休消化率
50%
良い点
産休・育休制度がしっかり整備されており、安心して子育てに専念できる環境が整っています。復帰後もスムー...
投稿日:2024/10/31
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
120万円
残業(月)
30時間
有休消化率
50%
良い点
社長が女性で、全体的に男女平等に配慮した働き方が充実しています。育児休暇やフレックスタイムもあり、ラ...
投稿日:2024/10/31
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
120万円
残業(月)
30時間
有休消化率
50%
良い点
リーダー職は女性が多いので、女性が昇進しにくいイメージはありません。性別に関係なく、成果を上げればチ...
投稿日:2024/10/31
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
120万円
残業(月)
30時間
有休消化率
50%
良い点
製薬メーカーは安定感がある業界です。女性が多い職場なので、サポートし合いながら成長できるところがいい...
投稿日:2024/10/31
口コミの詳細株式会社EPファーマラインの口コミ
女性に勧めたい会社か
1件
年収・評価
1件
女性男性を平等に扱うか
1件
男性同様の昇進があるか
1件
2〜30代の役職登用
1件
産休・育休
1件
勤務時間
1件
勤務環境
1件
休みやすさ
1件
福利厚生・制度
1件
ハラスメント環境
1件
面接・選考
1件
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