東京都文京区後楽２丁目２番８号
女性に勧めたい会社か
1件
年収・評価
1件
女性男性を平等に扱うか
1件
男性同様の昇進があるか
1件
2〜30代の役職登用
1件
産休・育休
1件
勤務時間
1件
勤務環境
1件
休みやすさ
1件
福利厚生・制度
1件
ハラスメント環境
1件
面接・選考
1件
年収
560万円
賞与（年）
94万円
残業（月）
0時間
有休消化率
20%
良い点
ハラスメントについては、近年社会的なコンプライアンス認識が高まっていることもあり、毎年一回以上、役職者を含む研修が充実しています。これまで特に年配社員にとっては当たり前に行われてきていたであろうハラスメントに関する認識も変わりつつあると言えるでしょう。
投稿日：2024/11/27
口コミの詳細年収
560万円
賞与（年）
94万円
残業（月）
0時間
有休消化率
20%
良い点
最近は女性活躍が盛んに謳われていることもあり、女性のエンジニア等も増えています。また、産休、育休はし...
気になる点
投稿日：2024/11/27
口コミの詳細年収
560万円
賞与（年）
94万円
残業（月）
0時間
有休消化率
20%
気になる点
若手の役職登用はないと断言できます。年功序列の典型的な旧態依然の日本企業と言わざるを得ないです。優秀...
投稿日：2024/11/27
口コミの詳細年収
560万円
賞与（年）
94万円
残業（月）
0時間
有休消化率
20%
良い点
近年『建設小町』という言葉もあるように、典型的な男性社会であった建設会社でも女性の活躍が見られるよう...
気になる点
投稿日：2024/11/27
口コミの詳細五洋建設株式会社の口コミ
女性に勧めたい会社か
1件
年収・評価
1件
女性男性を平等に扱うか
1件
男性同様の昇進があるか
1件
2〜30代の役職登用
1件
産休・育休
1件
勤務時間
1件
勤務環境
1件
休みやすさ
1件
福利厚生・制度
1件
ハラスメント環境
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面接・選考
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