年収
550万円
賞与(年)
170万円
残業(月)
20時間
有休消化率
50%
良い点
時短勤務や産休育休の取りやすさ、女性に対しての待遇の良さが顕著です。昇進したい人にはきちんとルートが...
投稿日:2024/07/30
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
170万円
残業(月)
20時間
有休消化率
50%
気になる点
女性におすすめしたい程、制度は整っています。制度はあるとはいえ目標に対しての給与の反映が少なく、横並...
投稿日:2024/07/30
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
170万円
残業(月)
20時間
有休消化率
50%
良い点
どちらかというと女性の方が優遇されている感じはあります。同じ業務を行ったとしても、男性よりも優しく扱...
投稿日:2024/07/30
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
170万円
残業(月)
20時間
有休消化率
50%
良い点
男女間の昇進スピードはあまり差を感じません。とはいえ、産休育休を取得して一度現場を離れた人はその分遅...
投稿日:2024/07/30
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
170万円
残業(月)
20時間
有休消化率
50%
気になる点
20-30代の役職者は少ないです。とにかく年功序列の風潮が根強いので、30代半ばくらいからの役職登用...
投稿日:2024/07/30
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
170万円
残業(月)
20時間
有休消化率
50%
良い点
取りたい時に取得できるので非常に自由だと感じています。男性も育休を取得する流れが出来つつあるので、男...
投稿日:2024/07/30
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
170万円
残業(月)
20時間
有休消化率
50%
良い点
定時に退社することがほぼ義務付けられている流れとなってきたため、残業をしたくてもできない雰囲気はあり...
投稿日:2024/07/30
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
170万円
残業(月)
20時間
有休消化率
50%
良い点
良くも悪くも普通です。リモート業務ができる環境や、直行直帰が可能になれば、とても素晴らしい環境だと思...
投稿日:2024/07/30
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
170万円
残業(月)
20時間
有休消化率
50%
良い点
休みは取りやすかったです。上司と相談すれば、いつとっても大丈夫なので、自由に休暇も取得できますし、3...
投稿日:2024/07/30
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
170万円
残業(月)
20時間
有休消化率
50%
良い点
とにかく制度休暇から福利厚生までしっかりしていますので、県内の他の企業と比べても安心できます。ただ、...
投稿日:2024/07/30
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
170万円
残業(月)
20時間
有休消化率
50%
良い点
ハラスメントは全くなく、もしハラスメントがあった場合、然るべき機関に通報等を行うことができるので安心...
投稿日:2024/07/30
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
170万円
残業(月)
20時間
有休消化率
50%
印象に残った質問
特に印象に残ったところはなく、当たり障りのない面接と面接回数だったと思います。圧迫等もなく、自由に発...
投稿日:2024/07/30
口コミの詳細女性に勧めたい会社か
3件
年収・評価
3件
女性男性を平等に扱うか
3件
男性同様の昇進があるか
3件
2〜30代の役職登用
3件
産休・育休
2件
勤務時間
2件
勤務環境
2件
休みやすさ
2件
福利厚生・制度
2件
ハラスメント環境
2件
面接・選考
2件
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