女性に勧めたい会社か
77件
年収・評価
77件
女性男性を平等に扱うか
77件
男性同様の昇進があるか
77件
2〜30代の役職登用
70件
産休・育休
72件
勤務時間
72件
勤務環境
71件
休みやすさ
72件
福利厚生・制度
61件
ハラスメント環境
75件
面接・選考
77件
年収
250万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
5時間
有休消化率
70%
気になる点
非正社員や派遣社員の場合、役職に就くことはほとんどなく、業務内容や役割に限界を感じることがあります。年功序列の文化が根強い点も影響しています。
投稿日:2025/02/09
口コミの詳細年収
320万円
賞与(年)
15万円
残業(月)
8時間
有休消化率
85%
気になる点
年齢が昇進に大きく影響する年功序列の文化が根付いており、20代後半や30代前半での管理職登用は少ない...
投稿日:2025/03/18
口コミの詳細年収
250万円
賞与(年)
30万円
残業(月)
15時間
有休消化率
70%
良い点
年齢に関係なく評価される環境があります。20代・30代でチームリーダーに抜擢される社員もいるため、キ...
気になる点
投稿日:2024/10/23
口コミの詳細年収
250万円
賞与(年)
8万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
若い社員が早い段階で重要な役割を担える職場で、実力次第でリーダーシップを発揮するチャンスがあります。...
気になる点
投稿日:2025/01/21
口コミの詳細年収
280万円
賞与(年)
15万円
残業(月)
20時間
有休消化率
60%
良い点
若手社員にも責任ある業務を任される機会が多く、実力次第ではリーダー職に抜擢されることがあります。年齢...
気になる点
投稿日:2024/08/26
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
25時間
有休消化率
70%
良い点
20代後半でマネージャーに昇進するケースもあります。実力が評価される職場であり、成長意欲がある社員に...
気になる点
投稿日:2025/03/10
口コミの詳細年収
450万円
賞与(年)
80万円
残業(月)
20時間
有休消化率
80%
良い点
若手でも成果を上げれば早期に役職を任される文化があります。年齢に関係なく、実力が認められる環境があり...
気になる点
投稿日:2024/12/20
口コミの詳細年収
430万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
成果を出した社員が早い段階でリーダーポジションに抜擢されることが多いです。特に、年齢にとらわれず公正...
気になる点
投稿日:2024/06/30
口コミの詳細年収
400万円
賞与(年)
40万円
残業(月)
15時間
有休消化率
70%
良い点
若手社員に積極的にチャンスを与える文化があり、20代後半でリーダー職に就く社員が多く見られます。成果...
気になる点
投稿日:2024/12/06
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
80万円
残業(月)
25時間
有休消化率
50%
良い点
中途採用であっても女性が十分に活躍できる環境が整っています。職場の雰囲気は明るく、社員同士のコミュニ...
気になる点
投稿日:2024/10/20
口コミの詳細年収
450万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
20時間
有休消化率
60%
良い点
成果を上げれば若手社員でも早期に役職に就くことが可能で、20代後半でリーダーや主任を任される例が多い...
気になる点
投稿日:2025/04/05
口コミの詳細年収
450万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
25時間
有休消化率
70%
良い点
若手社員が重要なプロジェクトを任される機会が多く、早期に役職に就ける環境が整っています。特に、努力や...
気になる点
投稿日:2024/11/07
口コミの詳細年収
350万円
賞与(年)
40万円
残業(月)
15時間
有休消化率
75%
良い点
成果を出せば若手社員にも大きな役割が与えられる職場で、20〜30代のうちにチームを率いる経験を積むこ...
気になる点
投稿日:2025/04/12
口コミの詳細年収
320万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
15時間
有休消化率
70%
良い点
若手社員への期待が高く、成果を出せば早期に昇進することが可能です。実際に20代でマネージャーに昇進し...
気になる点
投稿日:2024/09/13
口コミの詳細年収
280万円
賞与(年)
30万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
年齢に関係なく成果を重視する風土があり、若手社員でもリーダーシップを発揮できる場があります。実際に、...
気になる点
投稿日:2024/10/26
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