イオン株式会社の口コミ
女性に勧めたい会社か
11件
年収・評価
11件
女性男性を平等に扱うか
11件
男性同様の昇進があるか
11件
2〜30代の役職登用
11件
産休・育休
11件
勤務時間
11件
勤務環境
10件
休みやすさ
10件
福利厚生・制度
10件
ハラスメント環境
10件
面接・選考
9件
年収
450万円
賞与(年)
450万円
残業(月)
20時間
有休消化率
100%
良い点
ほとんどが30代からと思われます。まずは主任からスタートします。適材適所と思われることが多いですが、その判断は現場職員によって意見が分かれると思われます。役職がつくことで給料が上がるので、モチベーション向上や士気も高まっていい方向に進むのではないでしょうか?
投稿日:2024/11/22
口コミの詳細年収
380万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
10時間
有休消化率
50%
良い点
上の世代の人数が多いので、よっぽどでなければ若者は役職にはつけません。良くも悪くも年功序列の意識が高...
投稿日:2024/11/12
口コミの詳細年収
899万円
賞与(年)
200万円
残業(月)
20時間
有休消化率
30%
気になる点
昭和体質で年功序列、年の順、が浸透している企業なので若手の役職登用は会社が海外企業に買収でもされない...
投稿日:2024/11/12
口コミの詳細年収
230万円
賞与(年)
200万円
残業(月)
50時間
有休消化率
0%
良い点
最初のころの20代や30代の若い人間の役職の昇進については、賛否両論があったので、何度も会議や話し合...
投稿日:2024/10/31
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
10時間
有休消化率
90%
良い点
若くても実力があれば、認めてもらえるし、やる気があれば、尊重してもらえるので、年齢に関しては若いから...
投稿日:2024/10/07
口コミの詳細年収
102万円
賞与(年)
4万円
残業(月)
20時間
有休消化率
50%
良い点
バイトしている大学生もいれば、パートをしている30代後半の方も、正社員の方もいらっしゃいます。普段よ...
投稿日:2024/10/07
口コミの詳細年収
900万円
賞与(年)
20万円
残業(月)
40時間
有休消化率
10%
良い点
男女ともに、早ければ20代でマネージャー(課長レベル)に上がることもあります。また、30代で部長クラ...
投稿日:2024/04/02
口コミの詳細年収
380万円
賞与(年)
10万円
残業(月)
0時間
有休消化率
100%
良い点
20代後半からマネージャー職になれ、早ければ、30代でGM職を目指すことも可能です。年齢に関係なく上...
投稿日:2024/04/02
口コミの詳細年収
100万円
賞与(年)
5万円
残業(月)
10時間
有休消化率
50%
気になる点
いたしかたないとは思いますが、役職についている人は40代や50代がメインかなという感じで、若い人は下...
投稿日:2024/04/02
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
30時間
有休消化率
20%
良い点
あると思います。試験さえ合格できれば昇給します。年齢も性別も関係ないので、そこは安心してもらっていい...
投稿日:2024/04/02
口コミの詳細年収
200万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
10時間
有休消化率
100%
気になる点
若手の役職登用は行われていたと思いますが、ですがやはり年功序列の風習は、なんとなく残っているのではと...
投稿日:2024/03/29
口コミの詳細イオン株式会社の口コミ
女性に勧めたい会社か
11件
年収・評価
11件
女性男性を平等に扱うか
11件
男性同様の昇進があるか
11件
2〜30代の役職登用
11件
産休・育休
11件
勤務時間
11件
勤務環境
10件
休みやすさ
10件
福利厚生・制度
10件
ハラスメント環境
10件
面接・選考
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