タカラスタンダード株式会社の女性社員の評判・口コミ

良い点

女性が多い環境で働きたい方にはお勧めです。 ショールームによっては上下関係がなく、働きやすいです。 マニュアルや商品説明、社員教育がきちんと整っているので、商品知識を学びやすい環境です。

気になる点

昭和体質で年功序列のため、退職者が多いショールームでは実力がないリーダーが生まれます。 女性のみの環境のため、気分で仕事をする人がいるとつらいです。 時々セクハラじみた営業マンが来る場合があります。

良い点

ボーナスが年２回しっかりと支給され、毎年昇給があります。 私がいたショールームは週末４～５時間の残業がありましたが、それをフルで申請すると注意が入り、実際にはほぼ申請ができないの残業代がつきません。

良い点

ショールームは女性のみ、営業マンは男性です。 ショールームの接客で受注が決まるため、男性営業マンも女性を対等に扱ってくれました。 お給料という面では平等ではない点があるかもしれません。"

良い点

各部署で昇進のタイミングが違いますが、総合職や営業の場合は成績を上げていれば男女差なく昇進ができていたと思います。 ショールームについては年功序列でリーダーが決まる形でした。

良い点

やる気があれば、ショールーム採用でも総合職にチェンジが可能です。総合職で実績を上げれば昇進していきます。営業だと男性が多く年功序列ですが、女性の総合職は少ないので、若くして役職に就くチャンスはあると思います。

良い点

ショールームは女性が多いため、制度としてきちんとあり、取得している先輩もいました。 産休取得後の復帰もそれまでの実力が評価されるので元の立場で復帰されていました。

良い点

勤務時間は一般的な9：00～18：00。お昼休憩は来客に応じて順番に取る形でした。 平日の来客が少ない日は定時で帰ることができます。営業や総合職は直行や直帰が可能です。

良い点

平日はショールームの来客が少ないので、余裕をもって仕事ができます。高級感商品を取り扱っているため、ショールーム内は高級感があります。給茶機の利用ができたり、イベントの際はお弁当が出たりしていました。

気になる点

とにかく週末は残業が多い。ショールームオープン中はずっと接客、閉店後に事務作業があります、月曜には報告を上げないといけないなど、残業がないと成り立たない業務です。新人でも接客数をコントロールできないのでかなり大変です。

良い点

ショールームによって違うかと思いますが、私のいたショールームでは休み希望をもとにシフトを組んでくれていたので、休みは取りやすい環境でした。接客業なので週末に休みを取るのは難しかったです。

良い点

老舗の大企業ならでは、福利厚生は充実していました。 宿泊施設の割引や映画など娯楽の割引など各種充実していた記憶です。使う人と使わない人は分かれていた感じでした。

良い点

営業所ごとに所長がいて、アドバイザー同士の距離も近いため、何かあればすぐに相談ができる環境です。 ショールームアドバイザーとの関係性で売り上げが左右されるので、男性営業マンもハラスメントには十分に気を付けている感じでした。

印象に残った質問

昔のことなので記憶があいまいですが、ショールームアドバイザーは人をサポートすることなので、そういったことの得意不得意を聞かれた気がします。 ま最終面接は支店長でしたが、エリアによってそれも違うようです。