ブラザー工業株式会社の女性社員の評判・口コミ

良い点

子育てと仕事の両立が非常にしやすいです。リモートワークの体制も整っており、子どもがいる人は週の半分以上をリモートワークとすることが認められています。セクハラやパワハラといった話もほとんど聞いたことがありません。年休も取りやすい雰囲気の職場が多いです。

良い点

評価制度はありますが、上司の評価で全てが決まるため、どの上司になるかで昇進のスピードは全然違ってきます。一応、成果主義をうたっていますが、その通りに評価されているかは疑問に思うことが多いです。

良い点

私がいる部署は男性が多いということもありますが、いい意味で女性に優しい点が多いです。女性は評価されにくいですが、責任の重い仕事を任されることは男性ほど多くない気がします。

良い点

女性の管理職を増やそうということで、一部の女性はとても昇進が早いです。ただ、大半の女性はいつまでも昇進させてもらえず、能力の低い男性の方が昇進スピードが早いと感じる面が多いです。

良い点

だんだん若手の管理職も増えてきていますが、まだまだ若手は経験を積む場だと考えている風潮があります。部署にもよりますが、比較的事務系は若手の管理職が多く、技術系は少ないといった傾向があります。

良い点

産休、育休制度がとても充実しており、男性でも育休を取得する方が多いです。会社としても取得を推奨しているため、取りにくいといった雰囲気は全く感じられません。

良い点

残業はそれなりにありますが、リモートワークもできるので、勤務時間の多さはそれほど気になりません。リモートワークでは、通勤時間に当たる時間を仕事に使えるので、それほど勤務時間が長いとも思いません。

良い点

リモートワークが可能な点が一番大きいです。基本的に週3日は出社しなければいけませんが、2日はリモートワークが許されています。フレックス制度もあるので、働き方を自由に選べる点がとてもいいです。

良い点

とても休みは取りやすいです。当日、急な体調不良などのときも、上司にメールで休む旨を伝えるだけで休むことができます。 前もって連絡すれば1週間ほどの休みをとっても特に何も言われないです。

良い点

語学系に対するサポートはかなり手厚いです。オンライン英会話などでも100%の受講料の補助があったりと、自己学習の面ではかなりのサポートがあります。映画の割引チケットがあったりと、使いやすい福利厚生もあります。

良い点

特にセクハラやパワハラにあっているといった話も聞いたことがありませんし、実際、自分もそういった体験は一度もありません。ハラスメントの相談事務局もあるので、そういった面でも困ることはありません。

印象に残った質問

私が入社した頃は、技術系は研究内容についてプレゼンテーションをする必要がありました。まだ卒論も書いていない時期だったので、その点ではとても苦労した思い出があります。