女性に勧めたい会社か
2件
年収・評価
2件
女性男性を平等に扱うか
2件
男性同様の昇進があるか
2件
2〜30代の役職登用
1件
産休・育休
1件
勤務時間
1件
勤務環境
1件
休みやすさ
2件
福利厚生・制度
1件
ハラスメント環境
2件
面接・選考
1件
年収
410万円
賞与(年)
90万円
残業(月)
30時間
有休消化率
40%
良い点
女性だから、といって昇進・昇格がしづらかったり、評価が低くなるといったことは全くありません。家庭を持っている女性でも、結果を出してさえいれば管理職になることが可能です。
投稿日:2024/11/27
口コミの詳細年収
410万円
賞与(年)
90万円
残業(月)
30時間
有休消化率
40%
良い点
女性だからといって昇進・昇格がしづらくなることはありません。また、男性女性で評価が低くなったり高くな...
投稿日:2024/11/27
口コミの詳細年収
410万円
賞与(年)
90万円
残業(月)
30時間
有休消化率
40%
良い点
業績評価は、個々の売り上げ目標の達成度が軸になっているので、公平性はあると思います。年に2回、上長と...
投稿日:2024/11/27
口コミの詳細年収
90万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
0時間
有休消化率
30%
気になる点
こればっかりはしょうがないのですが、アルバイトの雇用形態であるため、評価をいただくことが難しいです。
投稿日:2024/04/02
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年収・評価
2件
女性男性を平等に扱うか
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男性同様の昇進があるか
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2〜30代の役職登用
1件
産休・育休
1件
勤務時間
1件
勤務環境
1件
休みやすさ
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福利厚生・制度
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ハラスメント環境
2件
面接・選考
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