口コミ件数:148件
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※この情報は回答者による投稿データから算出しています。
女性に勧めたい会社か
13件
年収・評価
13件
女性男性を平等に扱うか
13件
男性同様の昇進があるか
13件
2〜30代の役職登用
12件
産休・育休
12件
勤務時間
12件
勤務環境
12件
休みやすさ
12件
福利厚生・制度
12件
ハラスメント環境
12件
面接・選考
12件
年収
120万円
賞与(年)
10万円
残業(月)
5時間
有休消化率
70%
良い点
研修や新しく内容が変わる度、勉強することが多いのは大変ですが、土日や祝日はお休みで、残業もほとんどな...
投稿日:2024/04/02
口コミの詳細年収
400万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
10時間
有休消化率
100%
気になる点
正直同じ金融系業種の年収よりもずっと低いと思います。組合が強いので安定はしていますが、現在は正社員よ...
投稿日:2024/04/02
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
40万円
残業(月)
20時間
有休消化率
100%
良い点
性別における差は特にないように感じました。パートやアルバイト社員も女性が多く、キャリアアップのできる...
投稿日:2024/04/03
口コミの詳細年収
270万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
0時間
有休消化率
100%
良い点
男性同様の昇進についてですが、昇進のスピードについては男女で差があるようには感じられなかった。能力の...
投稿日:2024/06/03
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
10時間
有休消化率
100%
良い点
実力主義社会なので、昇進を目指せば20代でも係長クラス、30代でも課長は可能です。40代の部長もざら...
投稿日:2024/06/24
口コミの詳細年収
400万円
賞与(年)
50万円
残業(月)
20時間
有休消化率
60%
良い点
時短や、契約社員で働く社員がたくさんいるため、また、制度も整っているため、取得しやすい環境があるかな...
気になる点
投稿日:2024/10/01
口コミの詳細年収
228万円
賞与(年)
391万円
残業(月)
20時間
有休消化率
10%
良い点
時間は8時間程度ですが、交代制なので時間帯では管理がしやすいと思います。支社にもよるですが、自分のペ...
投稿日:2024/10/17
口コミの詳細年収
100万円
賞与(年)
6万円
残業(月)
0時間
有休消化率
100%
良い点
時間的にも身体的にも、4時間の仕事は私にあっているので、変えたくありません。自分のヘースで仕事ができ...
投稿日:2024/10/31
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
46万円
残業(月)
0時間
有休消化率
50%
良い点
問題なく希望通りに取れますが、時折嫌みを言われます。そういうことに何も思わなければ、好きなように休み...
投稿日:2024/11/22
口コミの詳細年収
400万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
10時間
有休消化率
100%
良い点
ボーナスは年2回必ずあり、その他にも毎月住宅手当、燃料手当があります。ボーナスの他にも作業能力手当と...
投稿日:2025/01/20
口コミの詳細年収
300万円
賞与(年)
60万円
残業(月)
10時間
有休消化率
100%
良い点
ハラスメントには一般的な会社よりも敏感だと思います。労働組合がきちんと機能しているので、相談窓口への...
投稿日:2025/06/26
口コミの詳細年収
350万円
賞与(年)
88万円
残業(月)
0時間
有休消化率
50%
印象に残った質問
かなり昔のことなので正確には覚えていませんが、志望動機やお客様とどう接していきたいか、将来的に上の役...
投稿日:2025/10/18
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