パーソルネクステージ株式会社の産休・育休（妊娠・出産・育児）

良い点

職場全体で利用が推奨されています。復職後は時短勤務やフレックス制度を活用できるため、子育てと仕事を無理なく両立できる環境が整っています。さらに、上司や同僚のサポートも手厚く、スムーズに職場復帰ができる点が大きな魅力です。

気になる点

制度を利用する社員とそうでない社員の間で負担に偏りが出る場合があり、周囲のフォロー体制に改善の余地があります。また、復帰後のキャリアアップに不安を感じる社員もおり、この点を解消するためのさらなる施策が必要です。