年収
550万円
賞与(年)
180万円
残業(月)
30時間
有休消化率
70%
良い点
メーカーの技術職なので男性の社員が多いですが、女性で若手の私の意見や考えもしっかりと取り入れてもらえ...
投稿日:2024/04/02
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
180万円
残業(月)
30時間
有休消化率
70%
良い点
少し安いかなと思います。残業ができるので、同世代と比較するとある程度はもらっているのかなとも思います...
投稿日:2024/04/02
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
180万円
残業(月)
30時間
有休消化率
70%
良い点
男性と同じような仕事内容や業務を与えられるので、差別や女性だからできないと言うことはないです。パワハ...
投稿日:2024/04/02
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
180万円
残業(月)
30時間
有休消化率
70%
良い点
ほとんど同じタイミングで昇給の時期がくるので、差別や区別されていると言うことはありません。ある一定の...
投稿日:2024/04/02
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
180万円
残業(月)
30時間
有休消化率
70%
良い点
若手にもどんどん役職や肩書をつけて、若手からどんどん盛り上げていこうという風潮はあります。年配の方が...
投稿日:2024/04/02
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
180万円
残業(月)
30時間
有休消化率
70%
良い点
育休はどんどん取って良いという雰囲気はあります。育休や産休を取る際も、体調の心配などしてくださいます...
投稿日:2024/04/02
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
180万円
残業(月)
30時間
有休消化率
70%
良い点
スーパーフレックスといってコアタイムもなく決まった時間を働けば良いので、勤務時間は融通もきいてとても...
投稿日:2024/04/02
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
180万円
残業(月)
30時間
有休消化率
70%
良い点
リモートワークはスーパーフレックスであることも踏まえてかなり寛容的です。リモートワーク手当もあるので...
投稿日:2024/04/02
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
180万円
残業(月)
30時間
有休消化率
70%
良い点
有給は最低でも月一回は使いなさいと言われているので、かなり休みやすいですし、体調不良などの時は当日な...
投稿日:2024/04/02
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
180万円
残業(月)
30時間
有休消化率
70%
良い点
社宅や社員寮など基本的な福利厚生は揃っていますし、毎年自由に利用できるポイントも10万円ほどあって、...
投稿日:2024/04/02
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
180万円
残業(月)
30時間
有休消化率
70%
良い点
3ヶ月に一回ほどハラスメントに対する教育も実施されており、かなり敏感に対応していると思います。ハラス...
投稿日:2024/04/02
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
180万円
残業(月)
30時間
有休消化率
70%
印象に残った質問
面接では希望の部署の話や、どんな将来を過ごしたいのか?ということをメインで聞かれたのを覚えています。...
投稿日:2024/04/02
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