回答者:1名
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※この情報は回答者による投稿データから算出しています。
女性に勧めたい会社か
1件
年収・評価
1件
女性男性を平等に扱うか
1件
男性同様の昇進があるか
1件
2〜30代の役職登用
1件
産休・育休
1件
勤務時間
1件
勤務環境
1件
休みやすさ
1件
福利厚生・制度
1件
ハラスメント環境
1件
面接・選考
1件
年収
200万円
賞与(年)
5万円
残業(月)
100時間
有休消化率
0%
良い点
見た目が重視される職場環境です。スーツの着こなしや品のあるメイクなど、毎日気を付けているうちに、自然と自分の見せ方が身に付きます。お客様からよくお菓子をいただくこともあります。
投稿日:2024/09/24
口コミの詳細年収
200万円
賞与(年)
5万円
残業(月)
100時間
有休消化率
0%
良い点
秘書以外の女性事務員は毎日定時に帰宅でき、休日出勤もありません。給与自体は多くありませんが、プライベートの時間がしっかり守られるので、習い事や旅行などの予定も立てやすいです。
投稿日:2024/09/24
口コミの詳細年収
200万円
賞与(年)
5万円
残業(月)
100時間
有休消化率
0%
良い点
野球部推薦があるので、そういった意味では男性の方が入社時にはやや有利ですが、それ以外は平等です。以前は女性にだけ制服がありましたが、今はもうそれもなく、仕事においても男女の区別は全くありません。
投稿日:2024/09/24
口コミの詳細年収
200万円
賞与(年)
5万円
残業(月)
100時間
有休消化率
0%
良い点
男女間の昇進スピードには差がありません。商社なので出世するためには営業職を選ぶことが必須ですが、売り上げを伸ばせれば、男女ともに出世できます。
投稿日:2024/09/24
口コミの詳細年収
200万円
賞与(年)
5万円
残業(月)
100時間
有休消化率
0%
良い点
30代での役員も何名かいます。やはり営業職のほうが若くして役職に就きやすいです。外部からヘッドハンティングされることもあるので、コツコツ勤め上げることではなく、営業成績を上げることが役員への近道となります。
投稿日:2024/09/24
口コミの詳細年収
200万円
賞与(年)
5万円
残業(月)
100時間
有休消化率
0%
良い点
産休・育休は十分に取れます。ただ、復帰後にこれまでと同じ仕事ができるとは限りません。引き継いだ後任がうまく仕事を回していれば、あえてその業務に戻すことはありません。
投稿日:2024/09/24
口コミの詳細年収
200万円
賞与(年)
5万円
残業(月)
100時間
有休消化率
0%
良い点
秘書以外であれば、事務員には残業も休日出勤もありません。毎日決められた通りの時刻に仕事が終わりますし、有給や産休といった休暇も比較的自由に取れます。
投稿日:2024/09/24
口コミの詳細年収
200万円
賞与(年)
5万円
残業(月)
100時間
有休消化率
0%
良い点
本社は自社ビルで、秘書室は最上階の社長室と同じフロアにあります。トイレや屋内駐車場も秘書専用のものがあり、壁は全面ガラス張りで、眺めが非常に良いです。
投稿日:2024/09/24
口コミの詳細年収
200万円
賞与(年)
5万円
残業(月)
100時間
有休消化率
0%
良い点
事務員は比較的自由に休みを取ることができます。営業職は顧客との兼ね合いがあるので自由とはいきませんが、外回りや出張が多く、休めるタイミングで休息を取ることは可能です。
投稿日:2024/09/24
口コミの詳細年収
200万円
賞与(年)
5万円
残業(月)
100時間
有休消化率
0%
良い点
社内に習い事が準備されています。終業後に外部講師を会社に呼び、安い料金で受講することができます。また休憩室に一通りの調理家電が置かれています。
投稿日:2024/09/24
口コミの詳細年収
200万円
賞与(年)
5万円
残業(月)
100時間
有休消化率
0%
良い点
ハラスメントやいじめといった空気はありません。単純に、業績が上がれば昇格し、反対に業績が落ちれば降格もあり得ます。長年勤めたからといって重宝されるわけではないです。
投稿日:2024/09/24
口コミの詳細年収
200万円
賞与(年)
5万円
残業(月)
100時間
有休消化率
0%
印象に残った質問
事務職で応募をしましたが、秘書人材を最初から探しているような面接でした。秘書として採用されたら20代のうちに退職してほしい、飲み会では盛り上げられるタイプか、などという発言がでました。
投稿日:2024/09/24
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