大阪府の口コミ
女性に勧めたい会社か
2件
年収・評価
2件
女性男性を平等に扱うか
2件
男性同様の昇進があるか
2件
2〜30代の役職登用
2件
産休・育休
1件
勤務時間
2件
勤務環境
2件
休みやすさ
2件
福利厚生・制度
2件
ハラスメント環境
2件
面接・選考
2件
年収
500万円
賞与(年)
80万円
残業(月)
30時間
有休消化率
20%
良い点
性別に関係なく、フラットな評価環境。年によっては女性の方が採用数が多かったり、女性の役職者も増加傾向にあり、今後女性にとってますます働きやすい環境になっていくと思うからです。 また、ハラスメントに対する意識が高い方が多いです。
気になる点
部署によっては残業がとても多いことがあります。また、長(知事)の方針が変わると一気に仕事内容が変わってしまうため、柔軟な対応と臨機応変さが必要となります。 住民の方によっては、同じ言葉遣いでも相手の受け取り方によってはトラブルに発展する場合があります。
投稿日:2025/10/21
口コミの詳細年収
99万円
賞与(年)
10万円
残業(月)
0時間
有休消化率
100%
良い点
融通が効くため、子育てや介護などと並行しながらでもお仕事を続けることができます。働き続けることができ...
投稿日:2024/03/29
口コミの詳細大阪府の口コミ
女性に勧めたい会社か
2件
年収・評価
2件
女性男性を平等に扱うか
2件
男性同様の昇進があるか
2件
2〜30代の役職登用
2件
産休・育休
1件
勤務時間
2件
勤務環境
2件
休みやすさ
2件
福利厚生・制度
2件
ハラスメント環境
2件
面接・選考
2件










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