口コミ件数:24件
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※この情報は回答者による投稿データから算出しています。
女性に勧めたい会社か
2件
年収・評価
2件
女性男性を平等に扱うか
2件
男性同様の昇進があるか
2件
2〜30代の役職登用
2件
産休・育休
2件
勤務時間
2件
勤務環境
2件
休みやすさ
2件
福利厚生・制度
2件
ハラスメント環境
2件
面接・選考
2件
年収
350万円
賞与(年)
40万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
所属店舗によるとは思いますが、比較的時短勤務や子どもの行事、体調不良に関しての休みは融通が利きやすい...
気になる点
投稿日:2024/09/17
口コミの詳細年収
20万円
賞与(年)
0万円
残業(月)
0時間
有休消化率
0%
良い点
業務量の割に時給は低いと感じます。土日祝日、午後5時以降は深夜手当がつくので、学生のアルバイトにとっ...
投稿日:2024/10/01
口コミの詳細年収
350万円
賞与(年)
40万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
各店の管理職を見ると、男性だけが偏っているようには感じませんでした。きちんと男女平等であると思います...
投稿日:2024/09/17
口コミの詳細年収
350万円
賞与(年)
40万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
男女関係なく、基本的には売上を取っている人から上長の評価は得やすいので、男女間で昇進に差は出ることは...
気になる点
投稿日:2024/09/17
口コミの詳細年収
350万円
賞与(年)
40万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
実際に20代前半(勤務歴3年や4年)くらいの人で、売上が良く主任職に上がった人たちがいました。そうい...
投稿日:2024/09/17
口コミの詳細年収
350万円
賞与(年)
40万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
時短で働くママさんもいれば、育休を取得するパパさん(取得者は店長)もいたくらいなので、そういった点に...
投稿日:2024/09/17
口コミの詳細年収
350万円
賞与(年)
40万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
基本的には定時で上がらせてもらえていましたので、残業は繁忙期に1時間あるかどうかだったと思います。退...
投稿日:2024/09/17
口コミの詳細年収
350万円
賞与(年)
40万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
基本的に、配属先の店舗は自宅から通いやすいところが選ばれる傾向にあるので、そこは良心的だと思います。...
投稿日:2024/09/17
口コミの詳細年収
350万円
賞与(年)
40万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
計画有給があるので毎年5日間は、決まった月に取得しなくてはならないです。基本平日に利用することになる...
投稿日:2024/09/17
口コミの詳細年収
350万円
賞与(年)
40万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
都心部の店舗の人くらいしか利用できませんが、従業員専用の保育園があったり、資格や旅費に関して一部助成...
投稿日:2024/09/17
口コミの詳細年収
350万円
賞与(年)
40万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
会社として、そういったことがないように各役職者に対して随時研修を実施していたので、会社としてハラスメ...
気になる点
投稿日:2024/09/17
口コミの詳細年収
350万円
賞与(年)
40万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
印象に残った質問
面接を実施する際に子供がいる状態で、他の企業では結構懸念されることが多かったですが、面接時は個人の内...
投稿日:2024/09/17
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